干部作風(fēng)集中整頓活動(dòng)開展以來(lái)，本人按照縣委、縣政府的安排部署，緊密結(jié)合“創(chuàng)新理念、優(yōu)化環(huán)境、促進(jìn)跨越、推動(dòng)轉(zhuǎn)型”解放思想大討論活動(dòng)，通過(guò)自己找、別人提和社會(huì)評(píng)等方式，對(duì)自己在思想觀念、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)等方面的問(wèn)題進(jìn)行了深入剖析，找出了存在問(wèn)題，明確了整改方向，制定了整改措施。

一、存在的主要問(wèn)題

1、政治理論學(xué)習(xí)不夠。一是對(duì)待學(xué)習(xí)的認(rèn)識(shí)和態(tài)度有所欠缺。雖然在堅(jiān)持學(xué)，但由于日常工作多，便產(chǎn)生了以干代學(xué)的思想，對(duì)學(xué)習(xí)采取應(yīng)付態(tài)度。二是學(xué)習(xí)的廣度和深度有所欠缺。在平時(shí)的學(xué)習(xí)中，看報(bào)刊雜志的多，看政治理論書籍的少;看消息新聞的多，看政策法律類書籍的少，雖然也積累了一些理論知識(shí)，但缺乏理論的深度和廣度，對(duì)思想和靈魂的觸動(dòng)不大。三是學(xué)習(xí)的方法和效果上有所欠缺。機(jī)械性摘抄筆記的多，深入性思考問(wèn)題的少，為學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)、只學(xué)習(xí)不思考的現(xiàn)象比較突出。

2、工作創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。一是觀念上創(chuàng)新不夠。對(duì)抓發(fā)展步子邁得不大，仍有求穩(wěn)怕亂的保守思想存在，存在抓發(fā)展不在人前、不在人后、甘居中游的想法。二是思路上創(chuàng)新不夠。慣于按部就班地指導(dǎo)、安排工作，工作思路不夠?qū)拸V，工作舉措缺乏創(chuàng)造性。三是機(jī)制上創(chuàng)新不夠。盡管在改變工作體制機(jī)制上做了一些嘗試，但總體還是習(xí)慣于墨守陳規(guī)，不善于根據(jù)新形勢(shì)、新變化來(lái)改變舊的體制機(jī)制。

3、深入調(diào)查研究不夠。自己雖然能堅(jiān)持連夜批閱文件、思索工作，甚至利用節(jié)假日、休息日搞調(diào)研、了解掌握情況，但總體感覺親臨一線指導(dǎo)調(diào)研、督促落實(shí)的時(shí)間不夠多。對(duì)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的一些熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題還研究的不深不透，在解決實(shí)際問(wèn)題當(dāng)中，常常覺得力不從心。

二、問(wèn)題存在的根源

通過(guò)認(rèn)真剖析，查找思想深處根源，我認(rèn)為之所以出現(xiàn)上述問(wèn)題，主要有以下幾方面的原因：

1、學(xué)習(xí)政治理論和法律法規(guī)的認(rèn)識(shí)不夠深入。主要是覺得自己多年從事行政工作，有一定的思想政治理論基礎(chǔ)，在學(xué)習(xí)方面思想上有些放松，重視不夠。再加上整天忙于事務(wù)性工作，沒有很好地?cái)D出時(shí)間潛下心來(lái)鉆研學(xué)習(xí)，沒有處理好學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系。

2、全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)還不夠強(qiáng)化。全心全意為人民服務(wù)是我們黨的根本宗旨。但是，自己還沒有完全用黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，自我感覺還沒有將全心全意為人民服務(wù)的思想和實(shí)際行動(dòng)完全覆蓋到工作的各個(gè)角落，以至于在服務(wù)人民群眾方面還存在一些薄弱環(huán)節(jié)，還有一些人民群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題沒有從根本上得到解決。

3、科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政和依法執(zhí)政的認(rèn)識(shí)還不夠深入?？茖W(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政是新時(shí)期加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)的重要內(nèi)容，但是，受長(zhǎng)期以來(lái)形成的習(xí)慣思維和工作經(jīng)驗(yàn)影響，使自己對(duì)科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的認(rèn)識(shí)還有些不足，思考還不夠深刻，以至于在個(gè)別方面工作的安排部署上欠周密。

三、整改措施及今后努力方向

通過(guò)分析個(gè)人存在的`問(wèn)題以及產(chǎn)生問(wèn)題的思想根源，我提出下一步整改的措施和努力方向：

1、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，努力提高綜合素質(zhì)。要繼續(xù)加強(qiáng)政治理論和經(jīng)濟(jì)、文化、科學(xué)、法律等各方面知識(shí)學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高自己的政策理論水平，提高指導(dǎo)工作的理論素養(yǎng)。同時(shí)，牢固樹立終身學(xué)習(xí)的思想，以解決思想和工作中存在的實(shí)際問(wèn)題為出發(fā)點(diǎn)，堅(jiān)持勤奮學(xué)習(xí)，學(xué)以致用，努力在理論聯(lián)系實(shí)際、指導(dǎo)實(shí)踐上下真功夫，不斷提高理論學(xué)習(xí)的效果，提高運(yùn)用科學(xué)理論研究解決復(fù)雜問(wèn)題的能力。

2、不斷改進(jìn)工作作風(fēng)，增強(qiáng)科學(xué)發(fā)展意識(shí)。要始終保持旺盛的工作斗志和良好的精神狀態(tài)，以對(duì)工作、對(duì)事業(yè)高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，真抓實(shí)干，務(wù)求實(shí)效。工作中身先士卒，靠前指揮，腳踏實(shí)地，埋頭苦干，從群眾最不滿意的事抓起，從群眾最希望辦的事做起，一步一個(gè)腳印地推進(jìn)各項(xiàng)工作順利開展。

3、加強(qiáng)科學(xué)民主決策，增強(qiáng)依法行政能力。積極貫徹縣委、縣政府的決定，加強(qiáng)與班子成員的溝通交流，自覺維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)。帶頭執(zhí)行民主集中制原則，認(rèn)真貫徹執(zhí)行科學(xué)民主的決策機(jī)制，遇事多同班子成員商量，虛心聽取不同意見，注意調(diào)動(dòng)全體班子成員的積極性，集思廣益，博采眾長(zhǎng)。堅(jiān)持依法行政，秉公用權(quán)，按照法定權(quán)限和程序行使權(quán)力，主動(dòng)將政府工作置于法律監(jiān)督之下，自覺接受人大和社會(huì)監(jiān)督。

4、深入村戶調(diào)查研究，增強(qiáng)為民服務(wù)意識(shí)。要切實(shí)維護(hù)人民群眾的根本利益，始終堅(jiān)持黨的群眾路線，不斷深入基層，深入群眾，努力在感情上貼近群眾。繼續(xù)以解決好人民群眾反映的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，傾聽群眾呼聲，關(guān)心群眾疾苦，努力為__廣大人民群眾辦實(shí)事、辦好事，切實(shí)讓人民群眾得到實(shí)實(shí)在在的利益，共享改革發(fā)展的成果。

5、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，增強(qiáng)廉潔自律意識(shí)。牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨，認(rèn)真履行政府“一把手”職責(zé)，帶頭執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的各項(xiàng)規(guī)定，帶頭發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神，帶頭抵制拜金主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)，切實(shí)筑牢拒腐防變的思想防線。努力做到“權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀”。加強(qiáng)政府領(lǐng)導(dǎo)班子的自身建設(shè)，充分發(fā)揮班子成員和政府各部門的主觀能動(dòng)性，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)干部群眾，為__經(jīng)濟(jì)社會(huì)跨越式發(fā)展多做貢獻(xiàn)。

干部自查自糾報(bào)告總結(jié)精選篇2

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)、宣傳《條例》和《辦法》

黨組高度重視《條例》和《辦法》的學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)、貫徹落實(shí)工作。《條例》和《辦法》頒布實(shí)施以來(lái)，委黨組按照中央和省委的安排，及時(shí)發(fā)出通知，要求委機(jī)關(guān)和直屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員、人事部門相對(duì)集中時(shí)間，認(rèn)真學(xué)習(xí)，準(zhǔn)確領(lǐng)會(huì)，切實(shí)做到領(lǐng)導(dǎo)干部熟悉《條例》、《辦法》，人事干部精通《條例》、《辦法》，廣大干部群眾了解《條例》、《辦法》。委黨組中心學(xué)習(xí)組把《條例》和《辦法》作為中心組學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容之一，組織了專題學(xué)習(xí)。委分管人事的領(lǐng)導(dǎo)多次組織委人事處、直屬單位分管人事的領(lǐng)導(dǎo)和人事干部進(jìn)行專題學(xué)習(xí)討論，加深對(duì)《條例》、《辦法》的理解，對(duì)照《條例》、《辦法》及“十條禁令”和“進(jìn)一步服務(wù)黨員干部的十八條措施”等相關(guān)文件的要求，認(rèn)真查找并解決工作中存在的突出問(wèn)題，做到了學(xué)以致用。

二、嚴(yán)格執(zhí)行《條例》，選準(zhǔn)用好干部

《條例》頒布以來(lái)，委黨組堅(jiān)持以《條例》為準(zhǔn)繩，嚴(yán)格按照《條例》規(guī)定的原則和程序選拔任用干部，切實(shí)落實(shí)群眾對(duì)干部選拔任用工作的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)，確保選準(zhǔn)用好干部。

一是建立完善相關(guān)制度。近年來(lái)，委黨組根據(jù)《條例》規(guī)定，制定并完善了競(jìng)爭(zhēng)上崗、任前公示和試用等一系列制度，做到了干部選拔任用工作科學(xué)化、規(guī)范化、制度化;

二是嚴(yán)格考察，實(shí)行考察預(yù)告和考察責(zé)任制。干部任用的考察工作由分管人事工作的委領(lǐng)導(dǎo)牽頭，人事、黨辦、紀(jì)檢監(jiān)察分別抽調(diào)人員組成考察組?？疾鞂?duì)象、考察時(shí)間以及考察組的組成等預(yù)先告知群眾。在考察中充分聽取紀(jì)檢監(jiān)察部門對(duì)考察對(duì)象的意見，聽取考察對(duì)象的領(lǐng)導(dǎo)、同事、下級(jí)和群眾意見，盡量擴(kuò)大征求意見范圍。在考察方式上，既采取個(gè)別談話，又采取一定范圍的無(wú)記名民意測(cè)驗(yàn)?？疾觳牧狭η笞龅娇陀^真實(shí)地反映干部個(gè)人情況，考察結(jié)果由委黨組指派專人向考察對(duì)象反饋并實(shí)行考察責(zé)任制;

三是實(shí)施有效監(jiān)督，實(shí)行干部選拔任用工作監(jiān)督責(zé)任制。紀(jì)檢監(jiān)察部門派員參與干部選拔工作，對(duì)選拔工作的各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行有效監(jiān)督;

四是實(shí)行任前公示制。凡晉升處級(jí)及處級(jí)以下干部，下發(fā)正式任職通知前，在一定范圍內(nèi)進(jìn)行為期7天的公示。堅(jiān)持有反映必查證。對(duì)查實(shí)的問(wèn)題，影響干部任用的.，不予任用。不影響任用的，也要向本人“打招呼”，敲警鐘。對(duì)反映的問(wèn)題足以影響任用但一時(shí)又難以查證的，暫緩任用;

五是實(shí)行干部任免表決制。黨組討論提拔處級(jí)干部時(shí)采用無(wú)記名投票表決方式，有效地防止了“一言堂”現(xiàn)象發(fā)生;

六是實(shí)行試用期制。從1999年以來(lái)，我委機(jī)關(guān)凡晉升處級(jí)職務(wù)的干部，都實(shí)行一年的試用期。這些措施使我委的干部任免工作更加規(guī)范有序。實(shí)踐證明，效果較好。

20__年7月以來(lái)委黨組根據(jù)工作需要，對(duì)機(jī)關(guān)處級(jí)及以下干部進(jìn)行調(diào)整、交流、輪換共40人次。其中，處長(zhǎng)轉(zhuǎn)任調(diào)研員2人，副處長(zhǎng)晉升處長(zhǎng)4人，助理調(diào)研員晉升調(diào)研員1人、轉(zhuǎn)任副處長(zhǎng)3人，確任軍轉(zhuǎn)干部助理調(diào)研員1人，主任科員晉升副處長(zhǎng)8人、晉升助理調(diào)研員6人，副主任科員晉升主任科員8人，科員晉升副主任科員2人。交流到直屬單位任職5人，這些干部的晉升、調(diào)整和交流均按干部任免的任職條件，在編制職數(shù)限額內(nèi)調(diào)整，沒有超編超職數(shù)配備干部。

三、切實(shí)遵守干部選拔任用工作紀(jì)律，防止人事工作中的不正之風(fēng)

我委在干部選拔任用工作中，切實(shí)遵守組織人事工作紀(jì)律，做到了對(duì)本級(jí)管理的干部任用，不符合規(guī)定程序的不上會(huì);對(duì)上級(jí)管理的干部，不符合規(guī)定的不上報(bào);對(duì)下級(jí)報(bào)來(lái)的干部任用，不符合規(guī)定的不審批。在遵守干部人事紀(jì)律方面，領(lǐng)導(dǎo)和職能部門認(rèn)真履行各自的職責(zé)。黨組書記率先垂范、以身作則，在干部任用中堅(jiān)持按照《條例》、《辦法》規(guī)定的程序和紀(jì)律辦理，在提名、討論等各個(gè)環(huán)節(jié)上，認(rèn)真聽取各方面的意見，不搞個(gè)人說(shuō)了算;委分管領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)人事部門的同志在干部任用的各個(gè)環(huán)節(jié)上堅(jiān)持原則，積極給黨組當(dāng)好參謀，嚴(yán)格執(zhí)行操作程序;紀(jì)檢監(jiān)察部門的同志積極參與干部任用工作的全過(guò)程，充分發(fā)揮了對(duì)干部任用工作的監(jiān)督保障作用。

幾年來(lái)，我委在干部人事工作中，嚴(yán)格執(zhí)行《條例》、《辦法》規(guī)定的各項(xiàng)程序。堅(jiān)持“五公開”(職位公開、崗位職責(zé)公開、任職條件公開、符合基本任職資格條件的人員名單公開、考察對(duì)象公開)，落實(shí)群眾在干部工作中的“四權(quán)”(知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)、監(jiān)督權(quán))，使我委的干部任用工作得到了省直人口計(jì)生系統(tǒng)廣大干部群眾的認(rèn)同。

四、認(rèn)真落實(shí)“十條禁令”和“十八條措施”，規(guī)范人事部門干部行為

按照“十條禁令”、和“十八條措施”的規(guī)定和要求，委黨組和人事處認(rèn)真學(xué)習(xí)，并將《組織人事部門干部行為規(guī)范》貫徹落實(shí)到干部選拔任用工作的各項(xiàng)具體實(shí)踐中。委黨組要求人事干部認(rèn)真做到：一是強(qiáng)化政治觀念。在干部選拔任用工作中，堅(jiān)持任人唯賢、注重實(shí)績(jī)、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持用好的作風(fēng)選作風(fēng)好的干部;二是強(qiáng)化組織觀念。嚴(yán)格遵守干部人事紀(jì)律，不講無(wú)原則的話，不辦無(wú)原則的事;三是強(qiáng)化法制觀念。模范執(zhí)行《條例》規(guī)定的“十不準(zhǔn)”，堅(jiān)持在干部選拔任用工作中程序不變通，不走樣，嚴(yán)格按程序辦事，自覺抵制不正之風(fēng)，確保選人用人的程序準(zhǔn)確到位。在規(guī)范辦事程序方面我們也做了大量具體細(xì)致的工作。特別是人事處在承辦干部任免材料中，嚴(yán)格按照省委組織部的要求，認(rèn)真規(guī)范干部任免材料。凡是要報(bào)省委審批的，從請(qǐng)示報(bào)告的內(nèi)容，黨組討論記錄、紀(jì)要，民主推薦情況，考察報(bào)告的撰寫，到任免報(bào)告表的填寫制作以及收集擬任副廳級(jí)干部個(gè)人的照片、制作軟盤等，都嚴(yán)格按照要求認(rèn)真辦理。對(duì)委黨組管理的干部任免，也按照省委組織部的要求，規(guī)范任免材料。在材料內(nèi)容的填寫上，做到了客觀、準(zhǔn)確、細(xì)致，不重、不漏，不犯技術(shù)性的錯(cuò)誤。

近年來(lái)，我委在干部選拔任用工作方面認(rèn)真貫徹執(zhí)行《條例》和《辦法》，不斷開拓創(chuàng)新、積極探索，進(jìn)行了一些實(shí)踐，也積累了一些經(jīng)驗(yàn)，但此項(xiàng)工作還需進(jìn)一步完善。

干部自查自糾報(bào)告總結(jié)精選篇3

中央、自治區(qū)開展整治超職數(shù)配備干部一年來(lái)，額濟(jì)納旗認(rèn)真嚴(yán)肅地開展整治工作，基本遏制了三超兩亂(超職數(shù)配備干部、超機(jī)構(gòu)規(guī)格提拔干部、超審批權(quán)限設(shè)置機(jī)構(gòu)，擅自提高干部職級(jí)待遇、擅自設(shè)置職務(wù)名稱)現(xiàn)象，我旗嚴(yán)格按職數(shù)配備干部的規(guī)矩意識(shí)明顯增強(qiáng)。按照三年內(nèi)消化的要求，今年4月通過(guò)干部調(diào)整共消化43名超配的干部，完成率為28.9%。

集中自查，認(rèn)真摸底

建立干部配備管理與信息共享聯(lián)動(dòng)工作機(jī)制，組織部審定領(lǐng)導(dǎo)干部名冊(cè)，編辦審定各單位編制和干部職數(shù)表，財(cái)政局核定各單位干部工資發(fā)放名冊(cè)。重點(diǎn)對(duì)旗委管理的副科級(jí)以上單位和部門科級(jí)干部配備情況進(jìn)行全面自查和分析，對(duì)各單位編制數(shù)量、機(jī)構(gòu)規(guī)格、單位性質(zhì)、隸屬關(guān)系、領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)核定、實(shí)配情況、文件依據(jù)等進(jìn)行清理，做到底子清、情況明。

制定方案，分步實(shí)施

根據(jù)全旗超配空缺職數(shù)情況和領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的需要，組織部制定了三年整改方案，建立工作臺(tái)賬，明確整改責(zé)任人和責(zé)任時(shí)限。分步采取調(diào)整到空缺職位任職、轉(zhuǎn)任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)、免去非必要兼職、規(guī)范職務(wù)名稱和加大調(diào)整不稱職、不勝任現(xiàn)職領(lǐng)導(dǎo)干部的力度等措施，對(duì)超職數(shù)配備干部逐批次消化,計(jì)劃20__年底前全部完成。同時(shí)，規(guī)定對(duì)未消化的部門和單位不得再配備新的.干部，對(duì)符合政策規(guī)定的，予以辦理提前退休手續(xù)。

健全機(jī)制，強(qiáng)化保障

建立領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)備案管理制度，定期對(duì)單位領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)應(yīng)配、已配、超配或空缺等情況進(jìn)行核查，準(zhǔn)確掌握各單位領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)核定和配備情況，并建立職數(shù)管理檔案。健全領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)審批制度，選拔任用干部堅(jiān)持按照三定方案確定的編制和領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)配備，嚴(yán)格履行報(bào)批程序，明確規(guī)定對(duì)領(lǐng)導(dǎo)職位出現(xiàn)空缺的班子從超職數(shù)領(lǐng)導(dǎo)班子中交流使用，以有效地促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)的均衡管理，對(duì)超職數(shù)配備干部的班子，一般采取只出不進(jìn)，交流到缺職單位、保留原職級(jí)改任副職、改任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)等措施，三年內(nèi)逐步消化，堅(jiān)決杜絕出現(xiàn)新的超配領(lǐng)導(dǎo)干部現(xiàn)象，逐步推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)管理的制度化、規(guī)范化。

干部自查自糾報(bào)告總結(jié)精選篇4

為進(jìn)一步深化作風(fēng)建設(shè)，做到治理庸散不停頓，治理為官不為不馬虎，懲治腐敗不放松。近日，黔西南州下發(fā)通知，要求各地區(qū)各部門各單位要結(jié)合“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育，認(rèn)真組織開展“四風(fēng)”問(wèn)題自查自糾工作。

一、認(rèn)真梳理“四風(fēng)”突出問(wèn)題

通知強(qiáng)調(diào)，各級(jí)各部門各單位要深入貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定、省委十項(xiàng)規(guī)定和州委八項(xiàng)規(guī)定精神，全面深入開展“四風(fēng)”問(wèn)題自查自糾工作，重點(diǎn)檢查__年以來(lái)本地區(qū)本部門本單位，有無(wú)假借各種名義進(jìn)行公款互相吃請(qǐng)，公務(wù)接待是否安排與公務(wù)活動(dòng)無(wú)關(guān)的娛樂活動(dòng)及贈(zèng)送紀(jì)念品和土特產(chǎn)等問(wèn)題;有無(wú)以公務(wù)為名變相旅游，因公臨時(shí)出國(guó)境擅自更改行程路線、用公款報(bào)銷持因私證件出國(guó)(境)費(fèi)用等問(wèn)題;有無(wú)違規(guī)借用、租用車輛，是否存在公車私用及超標(biāo)準(zhǔn)購(gòu)車等問(wèn)題;有無(wú)假借各種名義超標(biāo)準(zhǔn)、超范圍違規(guī)發(fā)放津貼、補(bǔ)貼或獎(jiǎng)金等問(wèn)題;有無(wú)使用公款購(gòu)買禮品、贈(zèng)送禮金等問(wèn)題。同時(shí)，要把落實(shí)中央、省委、州委關(guān)于干部住房、國(guó)有企業(yè)負(fù)責(zé)人履職待遇和業(yè)務(wù)支出等規(guī)定情況列入監(jiān)督檢查重點(diǎn)。關(guān)注和解決變換方式違紀(jì)的“隱身衣”問(wèn)題。

二、堅(jiān)持邊查邊改、立行立改

通知要求，各級(jí)各部門各單位對(duì)自查出來(lái)的問(wèn)題，要深入查找原因，切實(shí)找到“短板”，列出整改“任務(wù)清單”，排出“時(shí)間表”，逐個(gè)“對(duì)賬銷號(hào)”，抓好整改落實(shí)。要認(rèn)真對(duì)照《貴州省〈黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)條例〉實(shí)施細(xì)則》和《貴州省黨政機(jī)關(guān)國(guó)內(nèi)公務(wù)接待管理實(shí)施辦法》等制度規(guī)定，對(duì)不適應(yīng)形勢(shì)需要的規(guī)章制度該廢止的廢止、該修訂的修訂。對(duì)與當(dāng)前中央、省、州要求不相適應(yīng)的做法該糾正的糾正、該叫停的叫停，決不允許上有政策、下有對(duì)策，有令不行、有禁不止，決不能出現(xiàn)明顯違規(guī)的問(wèn)題頂著不改，上級(jí)明令整改的問(wèn)題拖著不改等現(xiàn)象。要通過(guò)黨務(wù)公開、政務(wù)公開、廠務(wù)公開等途徑，在一定范圍內(nèi)公示整改情況，自覺接受群眾監(jiān)督。

三、加強(qiáng)督促檢查，嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)

通知指出，州委州政府督查室會(huì)同州紀(jì)委根據(jù)自查存在的問(wèn)題適時(shí)組織抽查，對(duì)自查自糾不認(rèn)真、問(wèn)題糾正不到位，特別是邊查邊犯的`單位或部門“一把手”要進(jìn)行約談和通報(bào)。各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要將中央八項(xiàng)規(guī)定出臺(tái)后、群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)后的頂風(fēng)違紀(jì)行為，作為紀(jì)律審查的重點(diǎn)，嚴(yán)查快處、動(dòng)輒則咎，使紀(jì)律立起來(lái)、嚴(yán)起來(lái)。對(duì)出現(xiàn)嚴(yán)重頂風(fēng)違紀(jì)問(wèn)題，或“四風(fēng)”問(wèn)題禁而不絕的，要堅(jiān)持“一案雙查”，既追究直接責(zé)任，又追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;既追究主體責(zé)任，又追究監(jiān)督責(zé)任。

干部自查自糾報(bào)告總結(jié)精選篇5

自超職數(shù)配備干部整治工作開展以來(lái)，淮北市積極采取有效措施，摸清底數(shù)、嚴(yán)控增量、消化存量，所有超職數(shù)配備干部均已消化，提前一年完成整改任務(wù)。

一、市委重視，壓實(shí)整改責(zé)任

市委書記多次在各類會(huì)議上強(qiáng)調(diào)，要按規(guī)定職數(shù)配備干部，強(qiáng)化消化整改，突出機(jī)制建設(shè)，堅(jiān)決防止新產(chǎn)生超配干部。市委常委會(huì)先后兩次對(duì)整改消化工

作進(jìn)行研究部署。市委組織部將超配干部整改工作納入干部工作的重點(diǎn)之一，部長(zhǎng)親自調(diào)度，多次召開推進(jìn)會(huì)，督促超配單位整改，對(duì)消化進(jìn)展緩慢的地方和單位主要負(fù)責(zé)人及時(shí)進(jìn)行約談。明確黨委(黨組)主要負(fù)責(zé)人為整改消化工作第一責(zé)任人，限定期限，壓實(shí)責(zé)任。

二、調(diào)研分析，實(shí)行臺(tái)賬管理

全面分析每一個(gè)超配干部的超配原因，區(qū)別超配實(shí)際情況，制定針對(duì)性整改方案和《整改計(jì)劃表》，建立《超配干部整改消化進(jìn)度臺(tái)賬》，做到量體裁衣。抓住干部日常調(diào)整、領(lǐng)導(dǎo)班子換屆、職務(wù)職級(jí)并行、干部能上能下、貫徹黨組《條例》等契機(jī)，拓展消化渠道，加大消化力度，實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)整改。兩年來(lái)，通過(guò)提拔或平級(jí)交流消化100人、免職消化18人、轉(zhuǎn)任非領(lǐng)導(dǎo)職位消化21人、到齡退休消化16人、違紀(jì)免職消化2人、重新核定職數(shù)消化84人、其他方式消化4人。

三、嚴(yán)格把關(guān)，跟蹤督促指導(dǎo)

實(shí)行周調(diào)度、月統(tǒng)計(jì)、季報(bào)告制度，每周通過(guò)電話方式了解各單位整改進(jìn)度，要求主要負(fù)責(zé)人在整改消化進(jìn)度表上簽字，每月通過(guò)報(bào)表了解超配單位完成進(jìn)度，每季度各單位匯報(bào)一次后期消化初步安排。嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)審制度，對(duì)超配單位的干部選拔任用方案從嚴(yán)預(yù)審，制定預(yù)審工作的請(qǐng)示、研究、審批等程序資料模板，規(guī)范預(yù)審程序。對(duì)提拔干部不配套消化超配干部的、超配單位新提拔干部的、以及形成新的超配干部的選任方案一律不予審批。

四、建章立制，強(qiáng)化長(zhǎng)效機(jī)制

嚴(yán)格落實(shí)干部選拔任用工作全程紀(jì)實(shí)制度，實(shí)行干部選拔任用痕跡管理。把超配干部整改工作作為巡察、《條例》檢查、一報(bào)告兩評(píng)議等工作的'重要內(nèi)容從嚴(yán)從實(shí)抓好監(jiān)督。將反映超職數(shù)配備干部問(wèn)題納入12380舉報(bào)受理的重要內(nèi)容，對(duì)違規(guī)超職數(shù)配備干部的問(wèn)題發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，對(duì)經(jīng)查屬實(shí)的，宣布無(wú)效，嚴(yán)肅追責(zé)。制定下發(fā)《關(guān)于印發(fā)

超職數(shù)配備干部整改工作實(shí)施意見的通知》和《關(guān)于嚴(yán)禁違規(guī)新超職數(shù)配備干部的通知》，強(qiáng)調(diào)三個(gè)明確：明確紀(jì)律要求、明確主體責(zé)任、明確問(wèn)責(zé)方式，確保三超兩亂問(wèn)題不重現(xiàn)，不反彈。

干部自查自糾報(bào)告總結(jié)精選篇6

按照市委的有關(guān)要求，本著實(shí)事求是的態(tài)度，自己從思想作風(fēng)，工作態(tài)度，廉潔自律等方面進(jìn)行了對(duì)照檢查，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下：

一、存在的缺點(diǎn)和不足

(一)理論學(xué)習(xí)不夠深入

平時(shí)由于事務(wù)性的工作較多，對(duì)黨的理論的學(xué)習(xí)不全面，不系統(tǒng)，不經(jīng)常，有時(shí)即使學(xué)一點(diǎn)，也是走馬觀花，淺償輒止，缺乏刻苦鉆研精神，沒有深入挖掘理論內(nèi)涵，把握精神實(shí)質(zhì)，思想上缺乏緊迫感，其次理論和實(shí)際聯(lián)系的不夠緊密，就理論學(xué)理論，很少想過(guò)把學(xué)到的理論更好去指導(dǎo)分管的工作，工作中存在理論脫離實(shí)際的現(xiàn)象。

(二)與班子其他同志的協(xié)作配合抓好非分管工作的力度還需進(jìn)一步加強(qiáng)

在工作安排上，堅(jiān)持以大局為重，從團(tuán)結(jié)的角度出發(fā)，相互尊重，互相配合，主動(dòng)為黨委分憂，較好地屬守了自己的工作準(zhǔn)則，這就是到位不越位，幫忙不幫亂，當(dāng)然，對(duì)有些份外的工作，有時(shí)也不免會(huì)生一些顧慮，細(xì)想起來(lái)這也是一種缺乏全局意識(shí)的表現(xiàn)。

(三)工作缺乏創(chuàng)新意識(shí)，滿足于維持現(xiàn)狀，缺乏鉆研精神

對(duì)新形勢(shì)下工作的新情況、新問(wèn)題研究不夠，在分管工作上多數(shù)時(shí)候能夠動(dòng)腦筋想辦法，既完成了工作任務(wù)，也不失有一些創(chuàng)新的舉措，但是，不論是在站位上，思想上，具體措施上都存在一些與新時(shí)期新要求不相適應(yīng)的問(wèn)題，沒有很好地從實(shí)際出發(fā)，使自己在某些方面的能力、水平不適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的要求

二、存在問(wèn)題的重要原因

一是對(duì)理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)不足。首先是認(rèn)為工作忙起來(lái)沒時(shí)間學(xué)，把學(xué)習(xí)擺在了次要位置，其次是認(rèn)為可有可無(wú)不想學(xué)，總感到工作和學(xué)習(xí)關(guān)系不大，學(xué)不學(xué)一個(gè)樣，造成了政治嗅覺上的遲鈍。

二是進(jìn)取精神不強(qiáng)，滿足于維持現(xiàn)狀，隨著工作閱歷的增加和年齡的增長(zhǎng)，過(guò)去那種激情和熱情在不經(jīng)意間己消磨了很多，主要體現(xiàn)在工作標(biāo)準(zhǔn)低，爭(zhēng)創(chuàng)意識(shí)不強(qiáng)，主動(dòng)想事干事越來(lái)越少，被動(dòng)接受的越來(lái)越多，節(jié)奏放緩，追求變少。

三、今后努力的方向

經(jīng)過(guò)分析，找到了問(wèn)題，查明的原因，在今后的工作中，我下決心從以下幾方面做起，切實(shí)改變作風(fēng)，加強(qiáng)自身建設(shè)：

(一)進(jìn)一步提高對(duì)政治理論學(xué)習(xí)重要性的認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性，事實(shí)上，學(xué)習(xí)的過(guò)程是一個(gè)提高自我的過(guò)程，也是一個(gè)工作創(chuàng)新的過(guò)程，更是一個(gè)經(jīng)驗(yàn)積累的過(guò)程，只有勤于學(xué)習(xí)，善于學(xué)習(xí)，才能厚積博發(fā)，游刃有余，才能在錯(cuò)綜復(fù)雜的情勢(shì)下技高一籌。因此，今后要加強(qiáng)黨的先進(jìn)性建設(shè)等黨的理論成果的學(xué)習(xí)，在不斷提高自身政治理論水平的同時(shí)，注重理論與工作實(shí)踐相結(jié)合，做到學(xué)以致用，學(xué)用相長(zhǎng)?？朔图m正輕視理論學(xué)習(xí)傾向，糾正理論學(xué)習(xí)不夠深入的問(wèn)題，更加自覺處理好工作和學(xué)習(xí)關(guān)系，深入系統(tǒng)的學(xué)習(xí)理論知識(shí)，進(jìn)一步掌握精神實(shí)質(zhì)，指導(dǎo)好工作實(shí)踐。全面貫徹黨的路線、方針、政策，更好的干好分管工作。用作樹新風(fēng)、強(qiáng)作風(fēng)的標(biāo)準(zhǔn)對(duì)照檢查自己，約束自己。

(二)樹立開拓創(chuàng)新思想，養(yǎng)成勤于思考的習(xí)慣，增強(qiáng)工作主動(dòng)性，對(duì)分管的工作敢想敢干，實(shí)踐就象一葉方舟，在波濤洶涌的'大海上航行，盡管征途充滿險(xiǎn)阻，充滿批評(píng)，但它必竟有到達(dá)彼岸的希望，如果畏著畏尾，躊躊不前，只會(huì)望洋興嘆，不能負(fù)重前行，那就只能坐失良機(jī)，所以工作中要積極研究新情況，解決新問(wèn)題，闖出新路子，創(chuàng)造性地開展工作。

(三)要實(shí)事求是，與時(shí)俱進(jìn)。在學(xué)好理論的同時(shí)，努力學(xué)習(xí)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)知識(shí)和現(xiàn)代科技及管理知識(shí)，增強(qiáng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)意識(shí)。學(xué)會(huì)用新思維、新觀念去發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，分析、研究和解決問(wèn)題。

(四)要牢固樹立群眾觀點(diǎn)，不斷強(qiáng)化為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)。要按照立黨為公，執(zhí)政為民，全心全意為人民服務(wù)的要求。經(jīng)常深入基層，摸實(shí)情，聽實(shí)言，辦實(shí)事，解決實(shí)際問(wèn)題。

(五)要改進(jìn)工作作風(fēng)，求真務(wù)實(shí)，狠抓落實(shí)。要認(rèn)真做好調(diào)查研究工作，按著全鎮(zhèn)發(fā)展的工作思路和目標(biāo)，使分管的工作和目標(biāo)得以圓滿完成。

總之，存在的不足可能不僅僅是自己總結(jié)的這幾分鐘，還有許多沒有察覺的缺點(diǎn)，需要在今后的工作和學(xué)習(xí)中，在與同志們的進(jìn)一步交流中發(fā)現(xiàn)和改進(jìn)，請(qǐng)?jiān)谧母魑活I(lǐng)導(dǎo)給予指正。今后，自己愿和黨委班子成員一起，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，開拓創(chuàng)新，以更加飽滿的熱情，投入到工作中去。

干部自查自糾報(bào)告總結(jié)精選篇7

一、查擺問(wèn)題與不足

1、學(xué)習(xí)上不夠主動(dòng)。沒有自覺主動(dòng)的擠時(shí)間學(xué)習(xí)，跟業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的涉獵較少，對(duì)很多新事物、新知識(shí)的學(xué)習(xí)掌握得還不夠好，運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐，促進(jìn)工作上還有差距。

2、宗旨觀念有所淡化。全心全意為群眾服務(wù)的宗旨觀念不夠強(qiáng)，思想作風(fēng)抓得還不夠緊，為群眾供給信息服務(wù)做得還不夠。遇到新情景，新問(wèn)題不能積極主動(dòng)地想辦法解決，思想不夠解放，改革創(chuàng)新精神還不夠，而強(qiáng)調(diào)客觀困難居多。

3、工作作風(fēng)不夠踏實(shí)。對(duì)待工作有時(shí)報(bào)有應(yīng)付了事的態(tài)度，沒有做到腳踏實(shí)地，總想在工作中找到捷徑。

二、剖析問(wèn)題根源

以上問(wèn)題的存在，雖然有必須的客觀原因，但主要是主觀原因造成的，問(wèn)題出在表面上，根子生在思想上，從更深層次上分析起來(lái)，主要有以下幾點(diǎn)：

1、政治理論學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性。思想上對(duì)理論重要性的認(rèn)識(shí)，沒有上升到應(yīng)有的高度，停于形式，時(shí)間觀念不強(qiáng)，沒有把點(diǎn)點(diǎn)滴滴的零星時(shí)間利用起來(lái)。

2、為群眾服務(wù)觀念弱。認(rèn)為自己的職務(wù)不高、擔(dān)子不重，致使工作有時(shí)不夠深入，忽視了工作的進(jìn)取性、主動(dòng)性，造成了思想上忽視了群眾的重要地位和根本利益，沒有對(duì)群眾的重要作用給予足夠重視。

3、工作方法簡(jiǎn)單。有時(shí)處理事情方法比較簡(jiǎn)單，沒有創(chuàng)新精神，工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)，對(duì)問(wèn)題不作深層次的分析，思考不深刻，沒有注意到工作方法的完善會(huì)給自己的工作帶來(lái)動(dòng)力。

由于以上問(wèn)題的存在，最終造成在一些工作上的被動(dòng)，增加了個(gè)別工作的難度，導(dǎo)致了在工作中有時(shí)不能到達(dá)十分滿意的效果。

三、整改措施與思路

隨著“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的不斷深入，經(jīng)過(guò)自查活動(dòng)，使我更清醒的認(rèn)識(shí)到自己存在的問(wèn)題，也更增強(qiáng)了我改正錯(cuò)誤、提高自身思想素質(zhì)的信心和決心。在今后的工作中，我決心從以下幾個(gè)方面進(jìn)行改善：

1、樹立終身學(xué)習(xí)理念，堅(jiān)持學(xué)以致用。制定切實(shí)可行的學(xué)習(xí)計(jì)劃，做到三個(gè)落實(shí)，即學(xué)習(xí)時(shí)間落實(shí)、學(xué)習(xí)資料落實(shí)、學(xué)習(xí)效果落實(shí)，反對(duì)圖形式，走過(guò)場(chǎng)。把有關(guān)黨的路線、方針、政策學(xué)深學(xué)透，及時(shí)掌握新知識(shí)、新技術(shù)，努力探索工作新思想和新方法，與時(shí)俱進(jìn)謀發(fā)展，開拓創(chuàng)新展形象。

2、強(qiáng)化宗旨觀念。夢(mèng)想信念是人安身立命的根本，作為一個(gè)黨員，特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，更應(yīng)當(dāng)時(shí)刻把堅(jiān)定復(fù)興中華放在首位，把它作為自己的立身之本、奮斗動(dòng)力和行為坐標(biāo)，立黨為公，甘于奉獻(xiàn)，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想。

3、秉持高度的政治職責(zé)感，樹立踏實(shí)的工作作風(fēng)。以高度的使命感和愛崗敬業(yè)的事業(yè)心，腳踏實(shí)地、勤勤懇懇的扎實(shí)工作作風(fēng)完成黨和人民交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。工作中多動(dòng)腦子想辦法，敢于管理，大膽管理，堅(jiān)持原則，不做“老好人”。發(fā)揚(yáng)勇于開拓創(chuàng)新、敢于勝利的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，多和同事交朋友，努力開拓工作新局面。

總之，應(yīng)對(duì)新的要求、新的任務(wù)，自己要振奮精神，加倍努力，出色完成各項(xiàng)工作任務(wù)，力爭(zhēng)為黨為人民多作貢獻(xiàn)。今后，經(jīng)過(guò)這次轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)，努力改變自己的工作作風(fēng)，把本職工作做好，進(jìn)取為民辦好事、辦實(shí)事，做一個(gè)合格的、稱職的好干部。

干部自查自糾報(bào)告總結(jié)精選篇8

近期開展了干部作風(fēng)整頓活動(dòng)，通過(guò)學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)，學(xué)習(xí)廖俊波等同志先進(jìn)事跡，增強(qiáng)了自身法紀(jì)觀念和遵紀(jì)守法的自覺性，筑牢了思想道德防線，圍繞“五個(gè)好作風(fēng)”的要求，經(jīng)過(guò)自查，深刻體會(huì)到不良的工作作風(fēng)將對(duì)工作和生活產(chǎn)生嚴(yán)重的影響，因此本人對(duì)自己的工作作風(fēng)進(jìn)行自查，現(xiàn)就將個(gè)人的工作作風(fēng)自查及改進(jìn)匯報(bào)如下：

一、存在的問(wèn)題及整改措施

1、細(xì)節(jié)方面不夠注重，細(xì)節(jié)決定成敗，求細(xì)的工作態(tài)度是工作中必須堅(jiān)持的基本準(zhǔn)則。在任何時(shí)候，任何情況下，都必須按規(guī)章制度辦事，按程序辦事。要加強(qiáng)請(qǐng)示匯報(bào)，凡事不能自作主張，各行其是。也不能畏首畏尾，縮手縮腳，延誤工作。

2、管理能力不高，工作要講究方法，注重實(shí)際，平常多閱讀一些管理方面的書籍，結(jié)合實(shí)際工作，進(jìn)一步提高管理水平。

3、創(chuàng)新思維方式不夠，沒有思維方式的創(chuàng)新，就沒有工作上的突破，要變習(xí)慣性、經(jīng)驗(yàn)型思維為部分超前性、主動(dòng)性思維。工作的創(chuàng)新，離不開學(xué)習(xí)，要向書本學(xué)、向?qū)嵺`學(xué)和向他人學(xué)。

二、今后工作思路

1、做好服務(wù)工作，作為黨支部書記，要想方設(shè)法充分發(fā)揮支部各成員的積極作用、帶頭作用，為支部整體工作任務(wù)的完成做好思想上的服務(wù)，平時(shí)則要關(guān)心黨員干部的個(gè)人實(shí)際，讓他們安心工作，早出成就，同時(shí)為群眾做好生產(chǎn)生活中的服務(wù)，平時(shí)要多了解群眾動(dòng)態(tài)，我們要知群眾所想、聽群眾所述、幫群眾所難，讓他們安心生活、踏實(shí)工作。

2、做好引導(dǎo)、監(jiān)督工作，支部書記要充分利用“三會(huì)一課”，經(jīng)常和黨員干部學(xué)習(xí)黨的相關(guān)知識(shí)，理解和準(zhǔn)確把握共產(chǎn)黨員先進(jìn)性要求，以通過(guò)開展主題黨課、作風(fēng)整頓等活動(dòng)，對(duì)支部每個(gè)成員的工作、思想、作風(fēng)實(shí)行有效引導(dǎo)、監(jiān)督，切實(shí)將基層黨建工作融入到經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和服務(wù)群眾之中。

3、做好協(xié)調(diào)工作，當(dāng)好作業(yè)站支部書記，首先要協(xié)調(diào)好與作業(yè)站站長(zhǎng)的關(guān)系，平時(shí)要同作業(yè)站站長(zhǎng)多聯(lián)系、多交流工作，及時(shí)了解掌握每一個(gè)時(shí)期內(nèi)的主要任務(wù)，并適時(shí)反映支部黨員、干部的思想和工作情況。

我認(rèn)為支部書記不但要做好思想政治工作，還要努力鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)，不斷提高專業(yè)水平。在思想覺悟方面起好帶頭作用，在業(yè)務(wù)能力方面更要做到事事精通，只有這樣才稱得上是一個(gè)合格的、優(yōu)秀的支部書記，才能更好的服務(wù)于黨、服務(wù)于人民。

干部自查自糾報(bào)告總結(jié)精選篇9

我股室根據(jù)1月22日全處職工大會(huì)精神，結(jié)合本股室實(shí)際，及時(shí)認(rèn)真開展了工作作風(fēng)整頓自查工作。盡管我股室一直堅(jiān)持“以人為本，全心全意為人民服務(wù)”，但還存在一些不足，主要體現(xiàn)在以下方面：

一、工作作風(fēng)方面：

(一)、在認(rèn)真對(duì)待納費(fèi)人提出的意見和建議方面做得還不夠。雖然在我們自己能夠解決的情況下都進(jìn)行了及時(shí)處理，盡量方便納費(fèi)人，但當(dāng)納費(fèi)人提出的問(wèn)題我們無(wú)法解決時(shí)，向上級(jí)反映的及時(shí)性和對(duì)納費(fèi)人的解釋工作都還做得不夠。

(二)、服務(wù)意識(shí)不夠強(qiáng)，對(duì)納費(fèi)人的熱情度和耐心度還不夠，特別是對(duì)接近下班時(shí)間或銀行扎帳時(shí)間時(shí)前來(lái)辦理繳費(fèi)手續(xù)的船主有時(shí)有不耐煩的現(xiàn)象，甚至有時(shí)要說(shuō)點(diǎn)“怎么這么遲才來(lái)”之類的話，影響征納關(guān)系。

(三)、零鈔準(zhǔn)備不夠充足。由于現(xiàn)在我處沒有實(shí)行聯(lián)網(wǎng)刷卡收費(fèi)，一直采取收取現(xiàn)金方式，有時(shí)船方前來(lái)繳費(fèi)沒有足夠零鈔找補(bǔ)，臨時(shí)再去換零再找補(bǔ)，影響了工作效率。

二、內(nèi)部規(guī)定方面：

為了防止船舶偷逃關(guān)，近幾年我處對(duì)離我處辦公點(diǎn)較近的幾個(gè)碼頭一直實(shí)行船舶指泊制，要求船主在作業(yè)前先到我處開訖指泊證，作業(yè)完畢后再來(lái)辦理相關(guān)繳費(fèi)手續(xù)，增加了船方、貨物中轉(zhuǎn)方的工作量，建議取消指泊制，改為一律由貨物中轉(zhuǎn)方向我處電話報(bào)港制度，既提高了工作效率，又能滿足我處及時(shí)了解船舶動(dòng)態(tài)的目的。

今后，我股室將以此次整頓為契機(jī)，努力學(xué)習(xí)、認(rèn)真工作、團(tuán)結(jié)協(xié)作、埋頭苦干，為樹立政治合格、素質(zhì)過(guò)硬、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、服務(wù)到位的航務(wù)海事隊(duì)伍盡一份力量。

干部自查自糾報(bào)告總結(jié)精選篇10

根據(jù)省紀(jì)委辦公廳《關(guān)于開展作風(fēng)建設(shè)方面重點(diǎn)制度落實(shí)情況督促檢查活動(dòng)的通知》(鄂紀(jì)辦〔20__〕28號(hào))要求，日前，我委對(duì)貫徹落實(shí)出臺(tái)的黨風(fēng)廉政制度情況開展了全面自查?，F(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下：

一、迅速開展作風(fēng)建設(shè)方面重點(diǎn)制度落實(shí)自查工作

收到省紀(jì)委《關(guān)于開展作風(fēng)建設(shè)方面重點(diǎn)制度落實(shí)情況督促檢查活動(dòng)的通知》后，我委高度重視，迅速安排部署。5月26日，駐委紀(jì)檢組、監(jiān)察室制定了詳細(xì)的自查工作方案，經(jīng)委主要領(lǐng)導(dǎo)批示后，5月28日，委黨組召開專題會(huì)議，傳達(dá)學(xué)習(xí)省紀(jì)委《關(guān)于開展作風(fēng)建設(shè)方面重點(diǎn)制度落實(shí)情況督促檢查活動(dòng)的通知》，研究貫徹落實(shí)通知要求的具體措施，明確了自查范圍、自查重點(diǎn)、方法步驟和時(shí)間安排，以及對(duì)自查處室的相關(guān)要求。會(huì)議認(rèn)為，開展作風(fēng)建設(shè)重點(diǎn)制度落實(shí)情況自查整改，是對(duì)正在全省發(fā)改系統(tǒng)開展的“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育、 “三抓一促”等活動(dòng)成效的檢驗(yàn)，是提升政府部門形象，推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)的良好機(jī)遇。要從從嚴(yán)治黨、依規(guī)治黨的高度，深刻認(rèn)識(shí)強(qiáng)化制度執(zhí)行落實(shí)對(duì)推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)的重大意義，充分認(rèn)清開展作風(fēng)建設(shè)方面重點(diǎn)制度落實(shí)情況自查工作的重要性。要教育全委黨員干部牢固樹立“守紀(jì)律、講規(guī)矩”意識(shí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)、自覺遵守、切實(shí)貫徹、堅(jiān)決維護(hù)黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)制度。

二、作風(fēng)建設(shè)方面重點(diǎn)制度落實(shí)情況

近年來(lái)，委黨組認(rèn)真貫徹落實(shí)中央紀(jì)委和省委、省政府、省紀(jì)委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作一系列制度精神，堅(jiān)持狠抓作風(fēng)、提振精神、鼓舞干勁、推動(dòng)工作，干部隊(duì)伍的綜合素質(zhì)和依法行政能力明顯提高，有力推動(dòng)了發(fā)展改革中心工作。連續(xù)兩年開展的民主測(cè)評(píng)結(jié)果顯示，基層發(fā)改部門和服務(wù)對(duì)象對(duì)我委作風(fēng)建設(shè)方面的滿意度達(dá)99%以上。

(一)關(guān)于加強(qiáng)懲防體系建設(shè)、強(qiáng)化權(quán)力監(jiān)督的情況

1、建立機(jī)制，保障任務(wù)落實(shí)。及時(shí)成立了黨風(fēng)廉政責(zé)任制暨懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，結(jié)合我委工作實(shí)際，研究制定了《省發(fā)展改革委建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系20__-20_年工作規(guī)劃》和《省發(fā)展改革委落實(shí)省委懲防體系建設(shè)20__-20_年實(shí)施辦法任務(wù)分解方案》，對(duì)我委牽頭的懲防體系建設(shè)任務(wù)，進(jìn)行了任務(wù)細(xì)化和再分解，將具體任務(wù)事項(xiàng)明確到處(室)。同時(shí)，研究制定了《省發(fā)改委黨組關(guān)于落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的意見》和《省發(fā)改委黨組關(guān)于落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的暫行規(guī)定》等制度，設(shè)立了主體責(zé)任辦公室(機(jī)關(guān)黨辦)和監(jiān)督責(zé)任辦公室(監(jiān)察室)，主體責(zé)任辦公室全面負(fù)責(zé)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任工作的組織、協(xié)調(diào)、推進(jìn)工作。

2、加強(qiáng)教育，筑牢思想防線。堅(jiān)持把開展廉政教育，筑牢思想防線擺在首位。堅(jiān)持借勢(shì)推進(jìn)、借梯上樓、舉一反三，對(duì)中央、省委省政府有關(guān)反腐倡廉和作風(fēng)建設(shè)的重要會(huì)議精神，始終在第一時(shí)間傳達(dá)學(xué)習(xí)、安排部署和匯報(bào)反饋。做到堅(jiān)持做到與業(yè)務(wù)工作同研究、同部署、同落實(shí)，堅(jiān)持開展警示教育。及時(shí)通報(bào)省發(fā)改系統(tǒng)受到查處的人和事，運(yùn)用發(fā)生在身邊的反面典型警醒黨員干部廉潔自律。20__年我委有一名處級(jí)干部受到查處，委黨組書記多次在大會(huì)上通報(bào)案情，查找思想根源，教育大家引以為戒;堅(jiān)持檢查督促。抓住重點(diǎn)環(huán)節(jié)，圍繞重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，組織檢查抽查，督促基層黨組織落實(shí)主體責(zé)任。

3、突出重點(diǎn)，加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防。一是完善 “三重一大”決策制度。把握廉政風(fēng)險(xiǎn)重點(diǎn)，最大限度壓縮權(quán)力自由裁量空間，提高重大事項(xiàng)的透明度和科學(xué)性，堅(jiān)持做到民主決策、集體決策，公開公平。二是進(jìn)一步完善了廉政談話制度。按照分級(jí)分管負(fù)責(zé)的原則，建立廉政談話常規(guī)機(jī)制，要求做到“四個(gè)必談”：黨組書記與班子成員及下屬單位主要負(fù)責(zé)人必談、班子成員與分管處室(單位)主要負(fù)責(zé)人必談、新提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的干部必談、在廉政方面群眾有反映的干部必談。三是健全完善了重大建設(shè)項(xiàng)目稽察和效能監(jiān)察措施。加強(qiáng)項(xiàng)目審批事中事后監(jiān)管，健全了項(xiàng)目稽察、效能監(jiān)察機(jī)制, 堅(jiān)持經(jīng)常性稽察和專項(xiàng)稽察相結(jié)合，保障和促進(jìn)項(xiàng)目投資計(jì)劃落實(shí)、建設(shè)任務(wù)如期安全完成。四是認(rèn)真排查廉政風(fēng)險(xiǎn)。采取自己找、同事幫、領(lǐng)導(dǎo)提、組織審的工作方法，駐委紀(jì)檢組督促全體機(jī)關(guān)干部深入查找在思想道德、制度機(jī)制、崗位職責(zé)三個(gè)方面的廉政風(fēng)險(xiǎn)，分別填寫了個(gè)人、處室和單位《廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)自查表》，并研究制定相應(yīng)的廉政風(fēng)險(xiǎn)防范措施。20__年5月，委機(jī)關(guān)18個(gè)具有審批職能的處室排查了廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，制訂了防控措施，編印了《省發(fā)展改革委政務(wù)服務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防控手冊(cè)》。

4、嚴(yán)肅紀(jì)律，落實(shí)監(jiān)督責(zé)任。堅(jiān)持“兩手抓”和“力度統(tǒng)一論”，大力支持紀(jì)檢監(jiān)察工作，推動(dòng)主體責(zé)任落實(shí)。堅(jiān)決支持駐委紀(jì)檢組堅(jiān)守責(zé)任，依法依紀(jì)履行職能，嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)監(jiān)督。定期聽取匯報(bào)，及時(shí)分析履行監(jiān)督責(zé)任情況，幫助排憂解難。積極支持查處違紀(jì)違法案件，排除查辦案件工作中的干擾，為紀(jì)檢監(jiān)察工作創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。對(duì)于駐委紀(jì)檢組發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題苗頭，不以惡小而不糾，從早從小抓起，委黨組敢于擔(dān)當(dāng)，及時(shí)提醒和處置，防止小問(wèn)題演變成大案件。20__年，駐委紀(jì)檢組協(xié)助委黨組對(duì)一名正科級(jí)黨員干部的違紀(jì)違規(guī)行為進(jìn)行了嚴(yán)肅處理，依規(guī)給予這名干部黨紀(jì)政紀(jì)處分。

5、扎牢“籠子”，規(guī)范權(quán)力運(yùn)行。堅(jiān)持以問(wèn)題為導(dǎo)向，以制度建設(shè)為抓手，按照《省發(fā)改委廉潔高效機(jī)關(guān)建設(shè)改革創(chuàng)新試點(diǎn)工作方案》，重點(diǎn)對(duì)28項(xiàng)廉潔高效機(jī)關(guān)改革試點(diǎn)嚴(yán)格檢查， 20__年10月，省紀(jì)委副書記、監(jiān)察廳長(zhǎng)吳琦在我委檢查廉潔高效機(jī)關(guān)建設(shè)完成情況時(shí)，對(duì)我委的工作給予了高度評(píng)價(jià)。一是簡(jiǎn)政放權(quán)“一放到底”。對(duì)承接國(guó)家和省級(jí)保留的審批事項(xiàng)，除有明確要求外，堅(jiān)持一放到底，不留余地，堅(jiān)決還權(quán)于市場(chǎng)、企業(yè)和基層。截止20__年，全委精簡(jiǎn)行政審批事項(xiàng)幅度達(dá)到43.2%。企業(yè)投資項(xiàng)目由審批制變?yōu)楹藴?zhǔn)備案制，審批環(huán)節(jié)由5道減為1道，審批時(shí)限壓縮三分之一，全面實(shí)行審批“零收費(fèi)”?！墩藴?zhǔn)的投資項(xiàng)目目錄(湖北省20__年本)》發(fā)布實(shí)施，減少省級(jí)核準(zhǔn)目錄17%。二是所有行政權(quán)力實(shí)行“一張清單”管理。公布了《省發(fā)改委行政審批事項(xiàng)目錄》，所有行政審批權(quán)力、審批事項(xiàng)向社會(huì)公開。除保密規(guī)定的事項(xiàng)以外，現(xiàn)有5類32項(xiàng)行政審批服務(wù)事項(xiàng)全部集中到政務(wù)服務(wù)大廳窗口統(tǒng)一受理。投資領(lǐng)域“負(fù)面清單”管理模式試點(diǎn)和權(quán)力清單、責(zé)任清單目前也正抓緊推進(jìn)。三是所涉中介服務(wù)實(shí)行“一個(gè)目錄管理”。修訂發(fā)布了《省發(fā)改委行政審批所涉中介服務(wù)事項(xiàng)目錄》和《政府投資項(xiàng)目中介服務(wù)機(jī)構(gòu)規(guī)范管理辦法》，落實(shí)了企業(yè)自主選擇中介服務(wù)的權(quán)力，僅此一項(xiàng)每年可減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)近千萬(wàn)元。四是對(duì)外服務(wù)和內(nèi)部辦公實(shí)現(xiàn)“一網(wǎng)式運(yùn)行”。積極推進(jìn)信息化建設(shè)，委領(lǐng)導(dǎo)和各處室主要負(fù)責(zé)人配備了移動(dòng)辦公設(shè)備，實(shí)現(xiàn)企業(yè)“不上門、不跑路”也能辦成事，目前網(wǎng)辦比例達(dá)到88.7%。五是行政審批實(shí)現(xiàn)“一站式辦理”。牽頭策劃、籌備并建設(shè)的有12個(gè)省直單位進(jìn)入的湖北省聯(lián)合審批辦事大廳，實(shí)行并聯(lián)化審批，通過(guò)一網(wǎng)公開審批政策、審批條件、審批時(shí)限、審批過(guò)程、審批結(jié)果和審批所涉中介服務(wù)事項(xiàng)等，實(shí)現(xiàn)了項(xiàng)目申請(qǐng)人從提出申請(qǐng)到辦結(jié)全程可查詢、可投訴、可建議和可評(píng)價(jià)，以及有關(guān)監(jiān)管部門及審批部門的內(nèi)設(shè)監(jiān)察機(jī)構(gòu)對(duì)審批人員的監(jiān)督檢查和追責(zé)問(wèn)責(zé)。六是項(xiàng)目審批實(shí)行“一條紅線監(jiān)管”。印發(fā)了項(xiàng)目審批“六不準(zhǔn)”，研究制定了《省發(fā)改委電子監(jiān)察管理暫行辦法》，將每月電子監(jiān)察情況通過(guò)“曬清單”的方式開展監(jiān)督檢查，并將其納入年底的委目標(biāo)責(zé)任制考核。電子監(jiān)察與委機(jī)關(guān)行政審批服務(wù)事項(xiàng)同步上網(wǎng)實(shí)施，實(shí)現(xiàn)了對(duì)網(wǎng)上行政審批服務(wù)事項(xiàng)的在線全程留痕監(jiān)督，有力推動(dòng)了行政審批和政務(wù)服務(wù)的更加公開透明和高效便捷運(yùn)行。

(二)關(guān)于落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神和省委六條意見、改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的情況

認(rèn)真貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神和省委六條意見、在不斷改進(jìn)工作作風(fēng)和密切聯(lián)系群眾上下功夫、使長(zhǎng)勁。一是領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則。研究制定了《省發(fā)改委負(fù)責(zé)同志赴基層調(diào)研期間簡(jiǎn)化接待工作的要求》，明確了簡(jiǎn)化迎送“四個(gè)不準(zhǔn)”，嚴(yán)格規(guī)范新聞報(bào)道“兩個(gè)不要”，遵守廉政紀(jì)律”五個(gè)不得”。二是加大明察暗訪力度。委機(jī)關(guān)黨辦、辦公室、人事處、監(jiān)察室等處室組成監(jiān)督檢查組，圍繞工作作風(fēng)和服務(wù)質(zhì)量等方面，每月至少3次對(duì)各處室和政務(wù)服務(wù)大廳進(jìn)行不定期明查暗訪，并建立了《監(jiān)督檢查工作臺(tái)賬》，記錄在案，及時(shí)通報(bào)。三是緊盯重點(diǎn)人和關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)。及時(shí)印發(fā)了《省發(fā)改委關(guān)于落實(shí)<省紀(jì)委關(guān)于黨員干部操辦婚喪喜慶事宜監(jiān)督檢查辦法>文件精神加強(qiáng)監(jiān)督檢查的通知》，制定了《省發(fā)改委黨員干部操辦婚喪喜慶事宜報(bào)告表》、《發(fā)改委公務(wù)用車配備使用管理暫行辦法》等制度，重點(diǎn)抓住元旦、春節(jié)、清明、五一、端午等重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)不放松，狠剎公款送禮、吃請(qǐng)請(qǐng)吃、公車私用等不正之風(fēng)，努力營(yíng)造風(fēng)清氣正的節(jié)日氛圍。四是嚴(yán)格落實(shí)“三短一簡(jiǎn)”。20__年全年，共發(fā)文1554份，同比減少了28.4%;召開各類工作會(huì)議22次，同比減少減少了31%。五是建立健全服務(wù)“直通車”。 建立了聯(lián)系群眾的長(zhǎng)效機(jī)制，印發(fā)了《省發(fā)改委直屬機(jī)關(guān)黨組織和黨員聯(lián)系服務(wù)群眾工作制度》，重點(diǎn)做好委領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系黨員干部、委領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)處室聯(lián)系基層、委領(lǐng)導(dǎo)帶處室結(jié)對(duì)幫扶等工作。六是結(jié)合委“人人是形象、爭(zhēng)做好干部”主題實(shí)踐活動(dòng)，舉辦了“好干部標(biāo)準(zhǔn)”主題討論，凝練形成了《省發(fā)改委機(jī)關(guān)干部言談舉止行為規(guī)范》，進(jìn)一步規(guī)范了黨員干部言行舉止。

(三)關(guān)于厲行節(jié)約、反對(duì)鋪張浪費(fèi)、對(duì)經(jīng)濟(jì)責(zé)任實(shí)施問(wèn)責(zé)的情況

堅(jiān)持勤儉辦事，從嚴(yán)控制和大力削減“三公經(jīng)費(fèi)”等一般性支出。一是強(qiáng)化預(yù)算約束。始終遵循“先預(yù)算、后支出”的原則，杜絕了“三公經(jīng)費(fèi)”超預(yù)算或無(wú)預(yù)算支出，從源頭上控制了支出規(guī)模。20__年全委“三公經(jīng)費(fèi)”同比下降32.8%。二是規(guī)范使用管理。集中修訂了《省發(fā)展改革委經(jīng)費(fèi)支出管理辦法》、《省發(fā)展改革委財(cái)務(wù)監(jiān)督和內(nèi)部審計(jì)工作規(guī)定》、《省發(fā)展改革委財(cái)務(wù)集中核算管理規(guī)定》、《省發(fā)展改革委因公臨時(shí)出國(guó)(境)管理辦法》、《省發(fā)展改革委會(huì)議費(fèi)管理辦法》、《省發(fā)展改革委機(jī)關(guān)公務(wù)接待管理辦法》、《省發(fā)展改革委公務(wù)卡結(jié)算管理辦法》、《省發(fā)展改革委固定資產(chǎn)管理辦法》、《省發(fā)展改革委機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)和后勤管理規(guī)章制度匯編》等系列內(nèi)部管理規(guī)章制度，做到有章可循。三是突出管理重點(diǎn)。嚴(yán)格執(zhí)行因公出國(guó)(境)計(jì)劃和量化管理制度，20__年因公出國(guó)經(jīng)費(fèi)同比減少37.5%。嚴(yán)格辦會(huì)有關(guān)規(guī)定，經(jīng)批準(zhǔn)召開的會(huì)議沒有安排到風(fēng)景名勝區(qū)或豪華賓館，以及以開會(huì)名義安排公款旅游和發(fā)放紀(jì)念品等現(xiàn)象。四是嚴(yán)格公務(wù)接待。委機(jī)關(guān)安排的公務(wù)接待，均有被接待人員派出單位公函，無(wú)公函公務(wù)活動(dòng)，做到只負(fù)責(zé)工作接洽，不安排食宿和交通工具。公務(wù)接待活動(dòng)需請(qǐng)委領(lǐng)導(dǎo)陪同和安排工作餐的，需由承辦處室擬定接待方案，填報(bào)《省發(fā)展改革委公務(wù)接待審批單》，連同派出單位公函，交委辦公室統(tǒng)籌協(xié)調(diào)后送委領(lǐng)導(dǎo)審批，嚴(yán)格按照審批的事項(xiàng)及標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，嚴(yán)禁超范圍、超標(biāo)準(zhǔn)。20__年委公務(wù)接待費(fèi)同比減少27.4%。我委公務(wù)接待費(fèi)用支出管理規(guī)范明晰的'做法，得到省級(jí)財(cái)政、審計(jì)等部門認(rèn)可。五是強(qiáng)化內(nèi)部審計(jì)。委每年均組成財(cái)務(wù)監(jiān)督與內(nèi)部審計(jì)小組，對(duì)機(jī)關(guān)處室和所屬單位預(yù)算內(nèi)財(cái)務(wù)收支及有關(guān)財(cái)務(wù)活動(dòng)、預(yù)算外資金管理和使用等情況進(jìn)行內(nèi)部審計(jì)，同時(shí)還委托會(huì)計(jì)師事務(wù)所對(duì)我委具有獨(dú)立賬戶的辦公室以及所屬單位年度經(jīng)費(fèi)使用管理情況進(jìn)行第三方獨(dú)立審計(jì)，并對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題提出了整改要求。對(duì)審計(jì)中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的處室主要負(fù)責(zé)人，進(jìn)行了誡勉談話，責(zé)成其作出書面檢查，限期整改，不斷增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真履行“第一責(zé)任人”責(zé)任的自覺性。

(四)關(guān)于整治官僚主義、衙門作風(fēng)、為官不為的情況

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)主責(zé)意識(shí)。圍繞“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育，挖掘傳統(tǒng)文化的廉政內(nèi)涵。通過(guò)傳統(tǒng)廉政文化的學(xué)習(xí)，不斷提升黨員干部的道德素質(zhì)和思想境界，主動(dòng)適應(yīng)從嚴(yán)治黨新常態(tài)。在踐行“三嚴(yán)三實(shí)”要求中，恪守政治品德、職業(yè)道德、社會(huì)公德和家庭美德。堅(jiān)持抓早抓小，杜絕官僚主義、衙門作風(fēng)、為官不為現(xiàn)象。駐委紀(jì)檢組堅(jiān)持每年組織開展廉政談話活動(dòng)，紀(jì)檢組長(zhǎng)與各處室、所屬單位主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行廉政談話，重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)的紀(jì)律要求，進(jìn)一步增強(qiáng)處室主要負(fù)責(zé)人抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的主責(zé)意識(shí)，取得了統(tǒng)一思想、明確責(zé)任、提醒督促、凝聚共識(shí)的積極成效。

2、整治“三難”，促作風(fēng)轉(zhuǎn)變。一是印發(fā)了《省發(fā)展改革委直屬機(jī)關(guān)黨委關(guān)于貫徹執(zhí)行<湖北省解決黨政機(jī)關(guān)“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”問(wèn)題的若干規(guī)定>的通知》和《關(guān)于開展“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”等機(jī)關(guān)作風(fēng)問(wèn)題專項(xiàng)整治活動(dòng)的通知》，成立了專項(xiàng)辦公室，明確了整治“三難”問(wèn)題的目標(biāo)、內(nèi)容、時(shí)限。二是利用委青年干部論壇平臺(tái)，把論壇活動(dòng)辦到縣市區(qū)和經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū),借論壇為基層宣講國(guó)家和省政府的投資政策，結(jié)合論壇為基層解難事、辦實(shí)事，受到縣市領(lǐng)導(dǎo)和基層干部的普遍歡迎。三是通過(guò)連續(xù)開展 “四進(jìn)兩促”、“我為基層跑項(xiàng)目”、“我為基層策劃項(xiàng)目”和“走基層、獻(xiàn)良策，我委基層辦實(shí)事”等主題實(shí)踐活動(dòng)，建立了由一位委領(lǐng)導(dǎo)，帶領(lǐng)三個(gè)處室，重點(diǎn)幫扶一個(gè)基層單位或項(xiàng)目、園區(qū)的“131工程”實(shí)踐活動(dòng)的體系，組織機(jī)關(guān)干部深入基層縣市區(qū)和企業(yè)一線察民意、訪民情，實(shí)行對(duì)口幫扶，讓機(jī)關(guān)干部換位體驗(yàn)基層干部群眾的難處，促進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變，改進(jìn)工作方式方法。

3、以整改促工作效能，嚴(yán)厲整治為官不為。一是認(rèn)真查找突出問(wèn)題。委黨組始終把接受監(jiān)督，查找不足和解決問(wèn)題，作為加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和促進(jìn)發(fā)展改革中心工作的重要舉措。結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，先后組織開展了“遠(yuǎn)學(xué)焦裕祿、近學(xué)黃春香”、“人人是形象，爭(zhēng)做好干部”等活動(dòng)，廣泛聽取各方意見，深入查找“四風(fēng)”方面存在的問(wèn)題，扎實(shí)開展批評(píng)與自我批評(píng)。二是層層落實(shí)整改責(zé)任。對(duì)照查擺出的突出問(wèn)題敢于亮劍，積極開展委黨組和派駐紀(jì)檢組雙重監(jiān)督檢查，逐項(xiàng)深刻剖析存在問(wèn)題的原因，結(jié)合實(shí)際工作和全年任務(wù)，有針對(duì)性地研究整改方案，細(xì)化了整改落實(shí)的具體要求，制定具體整改措施，明確整改目標(biāo)責(zé)任、時(shí)間進(jìn)度、制度規(guī)定等要求。三是完善以整改促工作效能提高的新鏈條。實(shí)現(xiàn)嚴(yán)格監(jiān)督檢查、發(fā)現(xiàn)查找問(wèn)題、制定整改措施、切實(shí)整改、把整改結(jié)果引入第三方測(cè)評(píng)的無(wú)縫鏈接，相關(guān)處室(單位)各負(fù)其責(zé)，堅(jiān)持邊整邊改，以整改落實(shí)促工作效能提高，打造反腐倡廉“新鏈條”。

三、存在的問(wèn)題和不足

通過(guò)近年來(lái)的持續(xù)努力，我委在作風(fēng)建設(shè)方面重點(diǎn)制度落實(shí)上取得了比較明顯的成效，但仍存在需要加強(qiáng)和改進(jìn)的方面：一是懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)及廉政風(fēng)險(xiǎn)防控措施有待進(jìn)一步完善，部分制度還需細(xì)化和修訂，進(jìn)一步扎牢“籠子”;二是少數(shù)干部思想意志不堅(jiān)定，價(jià)值觀不純粹，底線過(guò)低，落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”和“六條意見”不夠徹底;三是少數(shù)干部不重視防微杜漸，律己不嚴(yán)，紀(jì)律松懈，狠剎“四風(fēng)”的整治力度只能增不能減;四是謀事做人不實(shí)，個(gè)別干部在感情上和人民群眾仍存在距離，開展的工作和活動(dòng)習(xí)慣做表面文章，不能深入解決實(shí)際問(wèn)題，抓工作落實(shí)的決心和能力不足，擔(dān)當(dāng)意識(shí)、標(biāo)準(zhǔn)意識(shí)也需要進(jìn)一步增強(qiáng)。

四、今后的工作思路

下一步，我委將按照中紀(jì)委和省委、省政府、省紀(jì)委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的要求,繼續(xù)強(qiáng)力推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)重點(diǎn)制度落實(shí)。重點(diǎn)主抓五個(gè)方面工作：一是深入抓好學(xué)習(xí)。結(jié)合“三嚴(yán)三實(shí)”教育，組織廣大干部職工對(duì)十項(xiàng)制度進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)，確保熟知熟記。做到領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭執(zhí)行，做好表率，決不允許“上有政策、下有對(duì)策”和執(zhí)行中打折扣、搞變通。二是不斷完善制度。注重工作的具體化、規(guī)范化和制度化，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)人財(cái)物的管理，嚴(yán)格執(zhí)行“五公開”，提高規(guī)章制度的實(shí)用性和可操作性。三是狠抓重要節(jié)點(diǎn)。繼續(xù)以各個(gè)重大節(jié)假日為重點(diǎn)，加強(qiáng)正面宣傳引導(dǎo)和監(jiān)督檢查，狠剎公款送禮、吃喝和奢侈浪費(fèi)等不正之風(fēng)，確保清廉過(guò)節(jié)。四是強(qiáng)化監(jiān)督責(zé)任。依托委綜合業(yè)務(wù)辦公系統(tǒng)平臺(tái)，對(duì)作風(fēng)建設(shè)情況及時(shí)通報(bào)。五是嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)。充分發(fā)揮“兩個(gè)責(zé)任”的作用，以遏制“四風(fēng)”問(wèn)題為重點(diǎn)，對(duì)違反作風(fēng)建設(shè)規(guī)定和在執(zhí)行過(guò)程中“走過(guò)場(chǎng)”、搞變通的現(xiàn)象，從嚴(yán)從快查處，絕不姑息遷就，不斷推進(jìn)全省發(fā)改系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)向縱深發(fā)展。

干部自查自糾報(bào)告總結(jié)精選篇11

區(qū)政府：

目前，隨著大建設(shè)、大發(fā)展深入推進(jìn)，招商引資力度不斷加大，我區(qū)工業(yè)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展，工、商、貿(mào)及物流企業(yè)數(shù)量急劇增加;原市轄?；髽I(yè)逐步下劃我區(qū)，生產(chǎn)規(guī)模迅速擴(kuò)大;停產(chǎn)、半停產(chǎn)老工業(yè)企業(yè)改制進(jìn)程加速，市建投、城投公司在我區(qū)收儲(chǔ)企業(yè)向個(gè)體經(jīng)營(yíng)戶出租廠房、場(chǎng)地?cái)?shù)量越來(lái)越多，產(chǎn)生經(jīng)營(yíng)情況越來(lái)越復(fù)雜;大量中小企業(yè)安全生產(chǎn)欠賬嚴(yán)重，基礎(chǔ)薄弱，管理難度越來(lái)越大;我局安全監(jiān)管力量不足，低于省、市要求的5人最低配置標(biāo)準(zhǔn)。隨著國(guó)家、社會(huì)對(duì)生產(chǎn)安全要求的.提高，國(guó)家安監(jiān)總局24號(hào)令的頒布實(shí)施，對(duì)市、縣(區(qū))級(jí)安全生產(chǎn)監(jiān)管執(zhí)法計(jì)劃、執(zhí)法計(jì)劃執(zhí)行情況的執(zhí)法監(jiān)督力度越來(lái)越大、要求越來(lái)越嚴(yán)。另外，我區(qū)目前安全生產(chǎn)形勢(shì)嚴(yán)峻。

鑒于我局安全生產(chǎn)監(jiān)管執(zhí)法和綜合監(jiān)督任務(wù)越來(lái)越重，而監(jiān)管力量嚴(yán)重不足的現(xiàn)實(shí)，為更好地落實(shí)安全生產(chǎn)監(jiān)管職責(zé)，迅速扭轉(zhuǎn)我區(qū)安全生產(chǎn)工作面臨嚴(yán)峻局勢(shì)，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》第八條第二款“縣級(jí)以上人民政府對(duì)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理中存在的重大問(wèn)題應(yīng)當(dāng)及時(shí)予以協(xié)調(diào)、解決”之規(guī)定，現(xiàn)特此報(bào)告區(qū)政府，請(qǐng)予以調(diào)配2名人員充實(shí)我局安全監(jiān)管力量。

妥否?請(qǐng)批示。

干部自查自糾報(bào)告總結(jié)精選篇12

____縣____鎮(zhèn)政府認(rèn)真貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和省市若干意見，踐行黨群路線活動(dòng)的重要組成部分，是厲行節(jié)約，反對(duì)浪費(fèi)，嚴(yán)格控制三公經(jīng)費(fèi)支出的重要舉措。我鎮(zhèn)對(duì)____年度公務(wù)接待、公務(wù)外出、公車運(yùn)行、公務(wù)用品購(gòu)買、會(huì)議和培訓(xùn)等經(jīng)費(fèi)進(jìn)行了重點(diǎn)自查?，F(xiàn)將情況匯報(bào)如下：

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化監(jiān)督

我鎮(zhèn)成立了以鎮(zhèn)長(zhǎng)張龍奇任組長(zhǎng)，其他班子成員和各辦公室人員為成員的三公經(jīng)費(fèi)領(lǐng)導(dǎo)小組，專門制定了《車輛管理制度》、《財(cái)務(wù)管理制度》，從制度上對(duì)鎮(zhèn)政府三公經(jīng)費(fèi)支出進(jìn)行規(guī)范，并多次召開專題會(huì)議，壓縮三公經(jīng)費(fèi)，要求各部門協(xié)同配合，形成全力，建立長(zhǎng)效機(jī)制，扎實(shí)推進(jìn)三公經(jīng)費(fèi)專項(xiàng)檢查工作的開展。

二、狠抓落實(shí)，嚴(yán)格自查三公支出

財(cái)務(wù)辦接到通知文件后，積極開展工作，通過(guò)近期的加班加點(diǎn)，現(xiàn)將鎮(zhèn)政府201 4年度的公務(wù)接待、公車運(yùn)行、公務(wù)外出、公務(wù)用品購(gòu)買經(jīng)費(fèi)開支四方面內(nèi)容做了仔細(xì)的自我檢查。

1、公務(wù)接待費(fèi)用

政府對(duì)來(lái)客接待，嚴(yán)格控制陪客人數(shù)和控制接待標(biāo)準(zhǔn)，陪同人員按來(lái)客人數(shù)的30%控制，來(lái)客原則上在政府食堂就餐，特殊情況需要在外安排的`，標(biāo)準(zhǔn)不超過(guò)1 30元/人，實(shí)行來(lái)客派餐單、公務(wù)接待清單，不上高檔酒、不發(fā)煙、不贈(zèng)送禮品，不到娛樂場(chǎng)所消費(fèi)，從而降低了接待費(fèi)用。

2、公車運(yùn)行費(fèi)用

政府對(duì)車子實(shí)行定點(diǎn)加油，定點(diǎn)維修，統(tǒng)一保險(xiǎn)、嚴(yán)禁公車私用，不存在超標(biāo)準(zhǔn)配備車輛和豪華裝飾公務(wù)用車行為。

3、公務(wù)外出費(fèi)用

政府實(shí)行公務(wù)出差領(lǐng)導(dǎo)先審批，三公備案審核，再報(bào)賬制度。

4、公務(wù)用品購(gòu)買

政府執(zhí)行三公備案商家定點(diǎn)購(gòu)買，因一些商品備案商家無(wú)，需三公n備案審核再報(bào)賬。

三、強(qiáng)化措施，建立長(zhǎng)效機(jī)制

根據(jù)自查結(jié)果，政府嚴(yán)格三公經(jīng)費(fèi)支出管理，提出以下強(qiáng)化措施。

1、嚴(yán)格接待標(biāo)準(zhǔn)，杜絕上高檔酒、野生動(dòng)物、海鮮等菜品。

2、加強(qiáng)對(duì)公務(wù)車輛的管理，對(duì)一切公務(wù)用車外出，必須填寫公務(wù)出差審批表，由辦公室和分管領(lǐng)導(dǎo)審批后，才能外出;油料統(tǒng)一在中國(guó)石化充值實(shí)行一車一卡;維修車輛要報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)審批，到三公定點(diǎn)備案商家統(tǒng)一修理，最大限度提高車子的使用效率。

3、加強(qiáng)外出考察及差旅費(fèi)的管理，不得安排無(wú)實(shí)際意義的公務(wù)考察活動(dòng)，干部出差，必須填報(bào)出差審批單，經(jīng)辦公室、分管領(lǐng)導(dǎo)同意后方可外出，否則不予報(bào)銷費(fèi)用。

4、加強(qiáng)會(huì)議經(jīng)費(fèi)的管理，控制會(huì)議時(shí)間、規(guī)模、簡(jiǎn)化形式，節(jié)約開支。

5、加強(qiáng)培訓(xùn)費(fèi)的管理，根據(jù)工作需要，按計(jì)劃培訓(xùn)，盡量在本鎮(zhèn)培訓(xùn)，減少住宿費(fèi)用。

6.規(guī)范大宗購(gòu)置及辦公用品管理。大宗商品購(gòu)置一律按政府采購(gòu)規(guī)定實(shí)施，辦公用品采購(gòu)實(shí)行三公備案商家定點(diǎn)采購(gòu)。

7、規(guī)范財(cái)務(wù)管理，公務(wù)費(fèi)用支出實(shí)行計(jì)劃管理，規(guī)范審批，所有支出實(shí)行3人簽字報(bào)賬制度，經(jīng)手人、審核人、分管財(cái)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)簽字，方可入賬。

干部自查自糾報(bào)告總結(jié)精選篇13

我作為__村村主任至今已經(jīng)近兩年，今天能夠再次站在這里做述職報(bào)告，向大家匯報(bào)這一年以來(lái)我的主要工作情況，接受大家的監(jiān)督，我感到非常的榮幸與激動(dòng)。20__年以來(lái)，作為村行政主要領(lǐng)導(dǎo)，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在村監(jiān)委，廣大黨員，全村村民的監(jiān)督和幫助下，努力完成了上級(jí)黨委政府的工作要求各級(jí)部門下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)，使我村的各項(xiàng)工作能順利開展，全村面貌也煥然一新，尤其是圣家莊美好鄉(xiāng)村建設(shè)工作的開展，使得我村迅速成為全省美好鄉(xiāng)村建設(shè)的示范點(diǎn)，迎來(lái)了省長(zhǎng)省委書記和各市縣黨政代表團(tuán)的參觀與考察，各項(xiàng)工作受到各級(jí)政府的認(rèn)可與肯定。現(xiàn)在將本人的工作情況匯報(bào)如下，請(qǐng)大家評(píng)議：

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)。

本人自任職以來(lái)，緊緊圍繞村黨委的工作思路，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，深入思考，黨的路線、方針、政策和國(guó)家法律法規(guī)，堅(jiān)持參加上級(jí)組織的各種培訓(xùn)，不斷加強(qiáng)自身的黨性修養(yǎng)，提高自己的政策理論和工作水平，不辜負(fù)群眾的期望，努力提高自身的政治素質(zhì)和工作能力，提升自身綜合素質(zhì)。

二、啃住目標(biāo)，不斷提高工作成效，努力為村民辦實(shí)事。

在20__年里，首先，我堅(jiān)持狠抓實(shí)事工程不放松。在今年三月份的圍烏路綠化亮化工程中，我主動(dòng)、耐心 的做群眾工作，努力在圍烏路用地賠償工作上做到公平、公正、公開，盡力保障群眾的利益。圍烏路的綠化、亮化工程結(jié)束后，極大地方便了群眾的出行和生活，帶動(dòng)了周邊農(nóng)業(yè)和其他產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。緊隨圍烏路工程之后的便是圣家莊美好鄉(xiāng)村建設(shè)的'開展。在圣家莊美好鄉(xiāng)村建設(shè)的前期，在鎮(zhèn)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，尤其是分管孫鎮(zhèn)長(zhǎng)和村黨總支的帶領(lǐng)和指導(dǎo)下，我與劉鳳華同志挨家挨戶的上門做村民的工作，向大家宣傳美好鄉(xiāng)村建設(shè)重要性和必要性，向村民宣講各級(jí)政府關(guān)于美好鄉(xiāng)村建設(shè)各項(xiàng)政策。充分發(fā)揮了戰(zhàn)斗的先鋒作用。圣家莊通過(guò)美好鄉(xiāng)村建設(shè)的改造之后，成為省級(jí)美好鄉(xiāng)村建設(shè)示范點(diǎn)，莊內(nèi)環(huán)境優(yōu)美整潔，基礎(chǔ)設(shè)施完善，有著齊全的文體設(shè)施，村民的精神面貌，文娛活動(dòng)趕上了城市市民。

其次，狠抓了民主法治建設(shè)不放松。積極開展“服務(wù)兩個(gè)率先，建設(shè)平安__村”創(chuàng)建活動(dòng)，依法行政水平進(jìn)一步提高，社會(huì)治安形勢(shì)明顯好轉(zhuǎn)，社會(huì)穩(wěn)定得到了鞏固，深入開展依法治村工作，著力推進(jìn)平安創(chuàng)建，實(shí)施社會(huì)矛盾糾紛調(diào)解機(jī)制，重視群眾來(lái)信來(lái)訪工作，嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)行計(jì)生政策，突出重點(diǎn)，狠抓難點(diǎn)，加強(qiáng)宣傳，優(yōu)化服務(wù)，分解責(zé)任，全面完成了年初上級(jí)下達(dá)各項(xiàng)目標(biāo)管理任務(wù)。

最后，狠抓扶貧幫困送溫暖工作不放松，堅(jiān)持以人為本，突出維護(hù)民利，保障民生，潛心做好低保護(hù)工作，對(duì)困難家庭認(rèn)真排查，對(duì)因?yàn)?zāi)因病困難戶及時(shí)納入低保戶范疇。積極參與我村結(jié)對(duì)共建單位——市委辦公室開展的各項(xiàng)送溫暖，慰問(wèn)困難群眾的工作。在日常工作中堅(jiān)持公開、公平、公正原則，實(shí)行分類分級(jí)動(dòng)態(tài)管理，妥善解決好全村貧困人口的基本生活，積極做好殘疾人工作，切實(shí)幫助殘疾人解決就業(yè)、養(yǎng)保、醫(yī)保、子女就學(xué)及生活困難等具體問(wèn)題，認(rèn)真落實(shí)優(yōu)撫安置，做好雙擁工作，重視老復(fù)員軍人的穩(wěn)定工作，全力提高全村醫(yī)保、養(yǎng)老保參入率，著力推進(jìn)村務(wù)公開，民主管理等工作。

三、廉潔自律、不斷提升自身形象。

本人在擔(dān)任現(xiàn)職期間始終以一個(gè)共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，緊緊依靠全體黨員群眾，腳踏實(shí)地開展工作，始終為廣大村民多做好事，多辦實(shí)事，不管哪條線的工作我時(shí)刻不忘黨性原則，平易近人，密切聯(lián)系群眾，排除一切困難，充分發(fā)揚(yáng)民主作風(fēng)，從不假公濟(jì)私和貪圖享受，始終牢記全心全意為人民服務(wù)的工作宗旨，堅(jiān)持為全村老百姓服務(wù)。

各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同志，本人自從任職以來(lái)，雖然全心全意的投入到__村村委會(huì)的工作，工作中也取得了一些成績(jī)，但我深知我所取得的成績(jī)與自己所肩負(fù)的責(zé)任和群眾的要求相比還有一定的差距。盡管自己很努力，但由于學(xué)識(shí)水平，能力有限，還存在許多缺點(diǎn)和不足。在接下來(lái)的20__年的工作中，我一定盡自己的努力加強(qiáng)自己的理論修養(yǎng)以及對(duì)黨和政府關(guān)于農(nóng)村、農(nóng)業(yè)等的相關(guān)政策，方針的學(xué)習(xí)。一如既往的懷著極大的熱情投入到圣家莊美好鄉(xiāng)村建設(shè)二期工程中去，繼續(xù)腳踏實(shí)地的為全村村民辦實(shí)事，謀實(shí)利。充分盡一名中共黨員及村主任該盡的義務(wù)。

干部自查自糾報(bào)告總結(jié)精選篇14

20__年，在上級(jí)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在村黨支部的帶領(lǐng)下，在全村干群的共同努力下，__村的經(jīng)濟(jì)社會(huì)建設(shè)又取得了一次長(zhǎng)足的進(jìn)步，各項(xiàng)工作更上了一個(gè)新臺(tái)階。在這里，我代表村委會(huì)向一直支持我們工作的黨員干部和群眾表示衷心的感謝，并將我今年的工作情況、廉政情況向大家作一個(gè)匯報(bào)。

一、工作情況

(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，夯實(shí)理論基礎(chǔ)，提高業(yè)務(wù)能力，更新工作思路

學(xué)習(xí)是提高思想認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)業(yè)務(wù)水平的源泉和動(dòng)力，作為一名新農(nóng)村建設(shè)的具體組織者和實(shí)施者，多年來(lái)我一直緊抓學(xué)習(xí)不放松。一是緊扣工作性質(zhì)加強(qiáng)理論充實(shí)。作為一名農(nóng)村工作者，我除了利用村組會(huì)議學(xué)習(xí)、遠(yuǎn)程教育學(xué)習(xí)等機(jī)會(huì)學(xué)習(xí)黨的方針、政策，文件精神等，還通過(guò)看書、讀報(bào)、收看電視要聞等方式了解新農(nóng)村建設(shè)的新思路、新方法，并加強(qiáng)相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)與運(yùn)用，更好的服務(wù)于當(dāng)前工作。二是理論聯(lián)系實(shí)際，在夯實(shí)理論知識(shí)的基礎(chǔ)上，我注重聯(lián)系群眾，通過(guò)送學(xué)老黨員、老干部，走訪園區(qū)業(yè)主，主持群眾座談會(huì)等方式，了解群眾關(guān)心的難點(diǎn)、焦點(diǎn)問(wèn)題，群眾詢問(wèn)對(duì)村委會(huì)工作的滿意程度，從而有的放矢，以人為本開展好村務(wù)工作。

(二)團(tuán)結(jié)協(xié)作，務(wù)實(shí)工作，提高工作效能，提升群眾滿意度

1、以環(huán)境整治為抓手做好新農(nóng)村建設(shè)工作。我村是城郊村，為緊跟周邊城鎮(zhèn)城市化進(jìn)程，美化群眾的生活環(huán)境，提高村民的生活質(zhì)量，從06年開始，我村全面開展環(huán)境整治工作。我和村委會(huì)一班人集中力量，對(duì)全村的環(huán)境從道路硬化、河道清淤、改水改廁、垃圾池改造建設(shè)、綠化亮化等方面入手，埋頭苦干，穩(wěn)扎穩(wěn)打，循序推進(jìn)，全面改變了村容村貌?，F(xiàn)在我村的主干道亮化率達(dá)100%，綠化覆蓋率達(dá)37%，改水改廁全面完成，14條河道全部清淤。整治后的__不但被江都市政府辦評(píng)為碧水之村，更在08年下半年成功創(chuàng)建省級(jí)衛(wèi)生村、揚(yáng)州市生態(tài)村，09年我們將全力以赴創(chuàng)建省級(jí)生態(tài)村。

2、以服務(wù)好城市建設(shè)為大局，做好本村征地拆遷工作。我村已納入城市規(guī)劃區(qū)，按照城市規(guī)劃的要求，需征用我村西莊組土地6畝建設(shè)腦科醫(yī)院康復(fù)中心、征用張莊組土地70畝建設(shè)世紀(jì)景園。在征地過(guò)程中，由于部分群眾不愿意配合征地工作，給征地工作推進(jìn)帶來(lái)困難。作為村民主任，責(zé)無(wú)旁貸，與組長(zhǎng)一起到群眾家中了解情況，梳理矛盾，節(jié)假日不休息。在張莊組土地分紅過(guò)程中，本地群眾、外來(lái)戶之間因分紅問(wèn)題產(chǎn)生較大矛盾，為防止矛盾激化，我與相關(guān)干部連續(xù)幾個(gè)晚上工作到零點(diǎn)，召集分紅小組和相關(guān)群眾開會(huì)，理清矛盾，各個(gè)擊破，最后群眾同意簽字率達(dá)97.5%。目前張莊組45戶居民拆遷工作正在進(jìn)行中，我村村干分為四組參與拆遷工作，我作為綜合協(xié)調(diào)組成員積極做好全面協(xié)調(diào)工作，配合拆遷部門完成工作任務(wù)。

二、廉政情況

作為農(nóng)村建設(shè)的具體組織組和實(shí)施者，我的.工作行為關(guān)系到群眾的切身利益。為真正維護(hù)好群眾的根本利益，我以落實(shí)執(zhí)政為民的要求為出發(fā)點(diǎn)，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)和廉政建設(shè)。一是思想上緊繃廉政這根弦不放松。長(zhǎng)期以來(lái)，本人以落實(shí)執(zhí)政為民的要求為出發(fā)點(diǎn)，加強(qiáng)廉政自警不放松。今年除與村組干部共同學(xué)習(xí)了廉政教育建設(shè)片外，還自學(xué)了《揚(yáng)州市村干部勤廉行為規(guī)范征文匯編》，學(xué)習(xí)了揚(yáng)州各村優(yōu)秀村干部的廉政事跡，不斷增強(qiáng)崗位責(zé)任意識(shí)和廉潔意識(shí)，嚴(yán)格做到思想上不糊涂，不動(dòng)搖。二是工作中嚴(yán)格自律，謹(jǐn)記自己手中的權(quán)利是人民賦予的，工作中堅(jiān)持不打人情牌，不織關(guān)系網(wǎng)，依法辦事，秉公辦事，辦事結(jié)果接受監(jiān)委會(huì)和村民的監(jiān)督，以良好的黨性處理好國(guó)家、集體、個(gè)人的利益關(guān)系。

三、學(xué)法用法情況

作為一名新農(nóng)村建設(shè)的具體組織者，必須在日常工作中做到懂法、學(xué)法、用法、守法，才能真正做到依法行政為民服務(wù)。我除了利用村集中學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)與村組干部一起學(xué)習(xí)了《婚姻法》、《計(jì)生法》、《土地法》、《物權(quán)法》等法律法規(guī)，還利用空余時(shí)間學(xué)習(xí)法律案例，收看法律節(jié)目。今年，我村鄧莊組村民鄧維朝在揚(yáng)州武警醫(yī)院醫(yī)治時(shí)死亡，死者家屬因?yàn)樾那楸葱袆?dòng)過(guò)激被公安部門暫時(shí)扣留。我與王書記得知消息后立即趕赴現(xiàn)場(chǎng)，請(qǐng)求公安部門先釋放死者家屬，并通過(guò)法律途徑幫助死者家屬尋求正常訴求渠道，為死者家屬爭(zhēng)取到經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，使此事圓滿得到解決。

四、存在問(wèn)題與不足

一是工作思路不夠創(chuàng)新。作為一名長(zhǎng)期農(nóng)村工作者，我的工作思路受以前經(jīng)驗(yàn)的束縛，工作思路不夠?qū)挕Ｎ覍⒃谙乱徊焦ぷ髦欣^續(xù)堅(jiān)持理論與實(shí)踐相結(jié)合，改變工作套路，探索先進(jìn)工作方法。二是日常工作有待完善。在村委會(huì)日常工作中，存在一些長(zhǎng)效管理工作不夠到位情況，我將正視不足，深入群眾聽取意見，務(wù)實(shí)保質(zhì)地完成各項(xiàng)任務(wù)。

五、今后工作打算

今后我將繼續(xù)以人為本，傾聽群眾的心聲，尊重群眾的意愿，維護(hù)群眾的利益，把群眾的滿意度、擁護(hù)度作為檢驗(yàn)自己工作的根本標(biāo)準(zhǔn)。進(jìn)一步解放思想，強(qiáng)化工作責(zé)任心，以身作則，克服困難，通過(guò)不斷努力提高工作能力和領(lǐng)導(dǎo)水平，把本職工作做得更好，為村的各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)自己一份微薄的力量。

干部自查自糾報(bào)告總結(jié)精選篇15

我到紅星村自20__年參加工作已有7個(gè)年頭，我從最初的退伍軍人到干個(gè)體，又到紅星村上班，雖然身份多次轉(zhuǎn)換，但我始終堅(jiān)持：干成事先從做人開始 。所以在參加工作的幾年里，我始終嚴(yán)于律己，扎身農(nóng)村，兢兢業(yè)業(yè)從做人開始，做好自己的本職工作。

20__年村黨支部重新分工后，我主要工作是協(xié)助紅星幼教中心園長(zhǎng)做好幼教中心的工作，同時(shí)兼管群團(tuán)組織和人民調(diào)解工作。新的領(lǐng)導(dǎo)崗位對(duì)自身素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)能力提出了更高的要求。一年來(lái)，在村兩委班子堅(jiān)強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)下，在班子成員的關(guān)心、幫助和上級(jí)各部門的密切配合下，緊緊圍繞幼教中心和農(nóng)村穩(wěn)定工作的中心，進(jìn)一步解放思想，虛心學(xué)習(xí)，求真務(wù)實(shí)，擺正位置，盡心盡力抓好各項(xiàng)工作?，F(xiàn)將工作情況匯報(bào)如下：

一、圍繞發(fā)展，注重大局，抓實(shí)抓好所分管的各項(xiàng)工作。

在具體工作中，能擺正位置，不越權(quán)，不越位，樹立全村一盤棋的觀念，勤勤懇懇，力求所分管的各項(xiàng)工作有所突破、有所創(chuàng)新。

一是抓好小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理。紅星村現(xiàn)有住宅小區(qū)4個(gè)，共有樓房38棟1518套已有7個(gè)隊(duì)的群眾住進(jìn)了樓房，小區(qū)的治安衛(wèi)生管理就成了一項(xiàng)常抓不懈的工作，村上一直委派我管理小區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生工作。我知道這件事情是關(guān)乎群眾切身利益的大事，從不敢掉以輕心，每天不論刮風(fēng)下雨我都要到小區(qū)檢查一遍，首先確保小區(qū)沒有任何安全隱患，因?yàn)槲覀內(nèi)罕娮∵M(jìn)樓房大多數(shù)在沖下水時(shí)用水量少，致使管道堵塞嚴(yán)重，為此要定期檢查化糞池、上下水檢查井3次，在疏通管道時(shí)，我都和各小區(qū)負(fù)責(zé)的隊(duì)長(zhǎng)親臨現(xiàn)場(chǎng)，指導(dǎo)看管人員進(jìn)行疏通，有時(shí)還親自下去疏通，在春節(jié)期間還要對(duì)這些工作進(jìn)行檢查。這兩年兩大工程對(duì)各小區(qū)的衛(wèi)生環(huán)境要求也比較高，20__年我?guī)ьI(lǐng)人員在四個(gè)小區(qū)植樹560棵，種植各類花草4000株，各級(jí)檢查也比較頻繁，我都積極配合上級(jí)檢查，并對(duì)小區(qū)存在的問(wèn)題大膽提出整治和整改意見，不怕得罪人，基本上能按照各級(jí)部門的檢查要求管理小區(qū)。

二是在群團(tuán)工作中，由于多是和年輕人打交道，我在平時(shí)的工作中積極同他們聯(lián)系，并適時(shí)的為他們講解有關(guān)國(guó)家的一些富民政策，對(duì)那些一心創(chuàng)業(yè)的年輕人我也積極鼓勵(lì)，并到相關(guān)部門了解相關(guān)鼓勵(lì)和優(yōu)惠政策后，及時(shí)告知他們。同時(shí)通過(guò)宣傳，將發(fā)展二三產(chǎn)業(yè)的能手和關(guān)心村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展的青年團(tuán)員吸收到村黨支部周圍，為村黨支部注入新鮮血液，幾年來(lái)為村黨支部推優(yōu)20多名，被村黨支部發(fā)展中共黨員的有10余名，有效地完成了中國(guó)共產(chǎn)主義青年團(tuán)是中國(guó)共產(chǎn)黨堅(jiān)強(qiáng)的后背力量這一政治使命。

三是人民調(diào)解工作是近年來(lái)紅星村的一項(xiàng)頭疼工作。這幾年紅星村的拆遷和征地項(xiàng)目越來(lái)越多，相應(yīng)的為了征地拆遷也產(chǎn)生了很多矛盾，有鄰里的、姊妹間的、父子間的.。為了更好的把握政策，調(diào)解好本村的各項(xiàng)民事糾紛，我自費(fèi)訂購(gòu)了相關(guān)的法律書籍，進(jìn)行學(xué)習(xí)，用科學(xué)和法律來(lái)武裝自己，在一些糾紛矛盾中即能用法律來(lái)約束和勸說(shuō)他們，也視實(shí)際情況以情說(shuō)服，盡可能的不讓他們步入公堂，幾年來(lái)，凡是到紅星村來(lái)調(diào)解的案件，經(jīng)村黨支部及村調(diào)委會(huì)的努力，基本上沒有一件案件上訴到法院的，就是經(jīng)我們調(diào)停的案件也沒有一件上訴到法院的。幾年來(lái)累計(jì)調(diào)解案件30余起，累計(jì)調(diào)解案件標(biāo)的達(dá)100多萬(wàn)元，個(gè)案標(biāo)的最高的達(dá)45萬(wàn)元，為群眾挽回經(jīng)濟(jì)損失10余萬(wàn)元。在全力調(diào)解案件的同時(shí)，我深知預(yù)防為主，平時(shí)認(rèn)真排查和化解人民內(nèi)部矛盾，深入細(xì)致地做好思想政治工作，在有些有可能會(huì)產(chǎn)生矛盾糾紛的事情上，提前將利利害害告訴當(dāng)事人，并提出防范措施和建議，把矛盾化解在萌芽狀態(tài)，確保了我村社會(huì)穩(wěn)定。為我村經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展奠定了良好的社會(huì)環(huán)境。

二、切實(shí)加強(qiáng)自身建設(shè)，牢固樹立依法行政、廉潔勤政的意識(shí)。

能時(shí)刻注意加強(qiáng)自身建設(shè)，嚴(yán)格要求自已，力爭(zhēng)使自已盡快勝任崗位要求。

一是注意加強(qiáng)政治理論修養(yǎng)。進(jìn)一步提高政治敏銳性與鑒別力，增強(qiáng)群眾意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，切實(shí)做到在政治上、思想上和行動(dòng)上同村兩委保持一致。

二是注意加強(qiáng)有關(guān)企業(yè)管理、“三農(nóng)”工作法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，提高工作水平。

三是認(rèn)真按照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律要求，自覺加強(qiáng)黨性鍛煉，遵守廉政規(guī)定，不利用職權(quán)插手幼兒園的各項(xiàng)事務(wù)，不收受紅包，不奢侈浪費(fèi)，切實(shí)管好配偶，杜絕身邊腐敗現(xiàn)象。

三、存在問(wèn)題及今后努力方向

回顧一年的工作，自己雖然盡了一些努力，做了一些事情，但深深感到由于自身素質(zhì)還不高、經(jīng)驗(yàn)不豐富、總體工作與人民群眾的期望仍有不少差距。一是自身素質(zhì)尚有待加強(qiáng)，業(yè)務(wù)不精，理論水平不高，工作浮在面上比較突出。二是領(lǐng)導(dǎo)方法不夠豐富，工作措施不夠有力，造成有些工作客觀效果與主觀要求差距較大。三是工作作風(fēng)不夠扎實(shí)，雖然經(jīng)常下基層，但真正走村入戶深入了解與群眾傾心交流的時(shí)間較少。四是對(duì)分管部門的工作要求不夠大膽，對(duì)如何加強(qiáng)管理，發(fā)揮更大更好的作用，提高辦事效率等還缺少行之有效的措施。 我相信通過(guò)這次述職述廉以及長(zhǎng)期堅(jiān)持的“百姓直評(píng)村干部”等活動(dòng)，我會(huì)更快的找出自己的差距，并在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和群眾及代表的指導(dǎo)監(jiān)督下，更快的投入到自己的崗位上，并在自己的崗位上建立新的功勛。

20__年，我的分工將有所變動(dòng)，我將負(fù)責(zé)小區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生整治、黨建、繼續(xù)主抓群團(tuán)組織工作。根據(jù)分工要求，我已很快進(jìn)入到了新的崗位角色，并積極虛心向曾經(jīng)在這兩項(xiàng)新的崗位上工作過(guò)的同志學(xué)習(xí)請(qǐng)教，吸取他們好的工作經(jīng)驗(yàn)，在自己新的崗位上有所突破。努力抓好環(huán)境衛(wèi)生工作，切實(shí)管好群眾居住環(huán)境這一關(guān)乎民生的問(wèn)題。同時(shí)做好黨建宣傳工作，使今年的黨團(tuán)組織工作有一個(gè)大的提升。進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，勤政為民，不斷提高工作能力和領(lǐng)導(dǎo)水平，努力把自己分管工作推向新的臺(tái)階。