關于護士節(jié)的活動方案
在護士節(jié)這個神圣而純潔的日子里,讓我們將最美的護士節(jié)祝福送給救死扶傷、無私奉獻的白衣天使吧。下面是小編給大家?guī)淼年P于護士節(jié)的活動方案完整7篇,歡迎大家閱讀轉發(fā)!
關于護士節(jié)的活動方案【篇1】
為深入推廣優(yōu)質護理服務工作,促進我院護理事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,增強醫(yī)院的核心競爭力,規(guī)范護士職業(yè)行為,展示護士風采,提升護士的.職業(yè)形象和地位,提高護理質量,經院辦公會研究決定,在20__年“5.12”國際護士節(jié)來臨之際,舉辦“護士職業(yè)禮儀風采大賽”。為確?;顒禹樌M行并取得實效,特制定本活動方案。
一、活動目標
通過開展“護士職業(yè)禮儀風采大賽”,將優(yōu)美的儀表、端正的態(tài)度、親切的'語言、優(yōu)雅的舉止融入護理技術操作的每個環(huán)節(jié),使護理人員在實踐中充滿自信心,營造出友善親切、健康向上的人文環(huán)境。
二、組織領導
為確?!白o士職業(yè)禮儀風采大賽”的順利進行,成立領導小組負責此項活動的具體工作。
組長:__X
副組長:__X
成員:__X
三、參賽范圍
全院各臨床科室
四、參賽內容
1、護士職業(yè)禮儀展示
遵照《20__年__市醫(yī)院開展“護理職業(yè)禮儀與行為規(guī)范”培訓考核和競賽活動實施方案》__護字〔20__〕8號文件中的“護士職業(yè)禮儀評分標準”執(zhí)行。
2、禮儀知識問答
為特設項目,內容包括《20__年市石化醫(yī)院開展“護理職業(yè)禮儀與行為規(guī)范”培訓考核和競賽活動實施方案》__護字〔20__〕8號文件中的“護士職業(yè)禮儀評分標準”和“20__年護理禮儀質量考核標準”。
3、風采展示
遵照“20__年護理禮儀質量考核標準”中對于語言和服務的規(guī)定執(zhí)行,選手通過表演、展示將護士職業(yè)禮儀知識應用其中,情景題材涉及護士職業(yè)的各種場合,內容涵蓋護士儀容儀表、站姿、坐姿、行姿、蹲姿、端治療盤、持病歷夾、推車行進、拾揀物品、陪同引導、攙扶幫助、溝通技巧等,可以包括??铺厣⑷诵曰绽砟?、服務、榮譽、成績等。
五、參賽規(guī)則
1、參賽方式:
以科室為單位,小科室可聯(lián)合參賽,每個參賽隊隊員不少于6名,由護士長負責參賽人員的組織與培訓。
2、展示形式:
各參賽隊的職業(yè)禮儀風采展示可以進行自我編排,以演唱、演講、小品、配樂朗誦、行業(yè)技能展示、現(xiàn)場模擬、現(xiàn)場演練等形式,向全院醫(yī)護人員展示本隊的精神風貌。
禮儀知識問答:
每隊必答,由1名隊員答題。抽簽選題,回答正確得0.5分,部分答對根據答對內容所占題目比重酌情給分,不正確或回答不上不得分。知識問答答案評分不能確定的由主評委裁定。
3、展示內容:
主題鮮明、有特色,思想性強,內容健康、積極向上。表演形式新穎有創(chuàng)意,場景設計合理,動作編排符合實際工作需要,體現(xiàn)護理工作內涵。
4、比賽時間:
禮儀風采展示在8分鐘內,禮儀知識問答在1分鐘內,總時間是9分鐘,超時酌情扣分。
5、評分標準:
評委根據“__醫(yī)院護士職業(yè)禮儀風采大賽評分標準”(見附件)進行評判、打分。
6、分值計算:
評委當場打分,禮儀風采展示采用10分制評分,每個環(huán)節(jié)超過時限可酌情減分。評委打分精確到小數點后兩位,若出現(xiàn)同分,則平均分精確到后三位,依次類推。計算分值時,去掉一個分,去掉一個最低分,最后累加平均分即為選手最后得分。
7、參賽要求:
比賽采取抽簽方式決定順序,不得隨意調整順序。未按比賽時間到達比賽地點,延誤比賽的,視為自動棄權。
所有參賽隊應按指定地點就位,不準隨意走動、喧嘩或起哄,尊重評委評分,文明觀看、參賽。
六、獎項設置
本次大賽設團體一、二、三等獎及優(yōu)秀獎;另設禮儀獎和風采獎。
關于護士節(jié)的活動方案【篇2】
為隆重紀念__年國際護士節(jié),進一步推動__市精神文明建設,促進__市護理工作發(fā)展,弘揚南丁格爾精神,展示我市護理隊伍良好精神風貌和職業(yè)風范,激勵全體護士愛崗敬業(yè)、積極進取、勇于奉獻,為加快__建設步伐發(fā)展發(fā)揮更大的作用,經研究決定,在全市開展紀念國際護士節(jié)系列活動,特制定本方案:
一、指導思想
以深入貫徹落實《__年公立醫(yī)院改革試點工作安排》關于“推廣優(yōu)質護理服務”的部署和全國護理工作會議精神,結合全省衛(wèi)生系統(tǒng)爭先創(chuàng)優(yōu)活動和“三好一滿意”活動,深化以病人為中心,用護理服務理念,進一步規(guī)范臨床護理工作,切實加強臨床護理,為人民群眾提供安全、優(yōu)質、滿意的護理服務。
二、活動目標
增強服務意識,密切護患關系,努力實現(xiàn)護患關系零距離、護理質量零差錯、護理技術零缺陷、護理服務零投訴的工作目標,打造護理優(yōu)質服務品牌,真正實現(xiàn)“患者滿意、社會滿意、政府滿意”。
三、活動主題
1、愛心如海,護理無限
2、詮釋護士職業(yè)內涵,展示護士亮麗風采
四、活動內容
㈠評選“優(yōu)質護理服務示范病區(qū)”。
㈡評選“護士”。
㈢開展護士禮儀風采大賽。
五、時間安排
1、4月10日前完成“優(yōu)質護理服務示范病區(qū)”的初評,遴選出5個科室;4月13日前完成“優(yōu)質護理服務示范病區(qū)”的終評,在被選的五個科室中再選出3個科室作為本次活動的“優(yōu)質護理服務示范病區(qū)”。
2、4月10日前科室完成各自護理單元的護士推薦工作,4月13日前完成全院15名護士的評選工作。
3、4月25日進行護士禮儀風采比賽的初賽,選出10隊進入決賽。5月8日進行護士禮儀風采比賽的決賽。
六、活動內容
1.院領導致護理人員的慰問信。
2.發(fā)放人均價值約200.00元的節(jié)日禮品。
3.發(fā)放護士鞋。
4.分批組織獲獎護理人員外出修養(yǎng)或拓展訓練。
5.聘請專家進行一次護理人員心理健康等方面講座。
請各科室認真組織,積極配合,按照活動要求,及時上報相關材料。
關于護士節(jié)的活動方案【篇3】
活動主題:
“優(yōu)質護理服務”為主題的護理流程禮儀比賽
活動時間:
5月9日15:00
活動地點:
五樓會議室
參加人員:
全體護理人員(除值班者)
活動內容:
1、評選出優(yōu)質護理示范科室
2、優(yōu)質護理服務管理(護士長)踐行獎1名
3、評選優(yōu)質護理服務耕耘獎(30年工齡)3名
4、對新護士進行授帽儀式
5、每個科室組織一個護理流程禮儀情景模式比賽,評選出名次
活動經費預算:
1.科室1000元
2.踐行獎500元
3.耕耘獎300元,3人,合計900元
4.活動布置約1500元
護士禮品:
200元(護士鞋、發(fā)套、護士表)114人,合計:22800共計:26700元
關于護士節(jié)的活動方案【篇4】
一、活動安排:
1.總結暨表彰會:時間暫定x月__日下午__:__,地點在__會議室或交通局會議室。會議內容:
(1)總結開院以來護理工作。
(2)評選優(yōu)秀個人及優(yōu)秀團隊:
個人獎__名:評選出“優(yōu)秀護士”、“滿意護士”若干名,占全院護士__%左右。
團隊獎x名:服務團隊x名、學習團隊x名、愛崗敬業(yè)團隊x名、協(xié)作團隊x名、配合團隊x名。
(3)發(fā)放紀念品:全體護士每人購買護士表一塊。
2.晚餐:x月__日,院領導、優(yōu)秀(滿意)護士及護士長共進晚餐。
3.義診活動:x月__日下午到彭州市昌衡村進行義診活動。
二、會議議程:
1.主持人簡短介紹會議議程及參會人員。
2.護理部主任總結護理工作。
3.表彰。
4.領導講話。
5.主持人宣布會議結束。
三、優(yōu)秀及滿意護士產生方式:
1.優(yōu)秀護士產生方式:
以__%比例給予名額到各科室,科室內自行評選后將候選人名單交護理部,護理部邀請院領導共同參與最后審定。
科室內優(yōu)秀護士產生原則上要求醫(yī)生及部份相關科室人員參與,具體方式自定。
2.滿意護士產生方式:由護理部下發(fā)調查問卷到各科室和病房,統(tǒng)計調查結果后再結合優(yōu)秀護士候選人名單產生出滿意護士。
3.團隊的產生方式:由護理部與院領導共同推選。
四、優(yōu)秀護士選拔條件(團隊選拔條件參考下列部份內容):
1.熱愛護理事業(yè),具有誠實的品格和較高的慎獨修養(yǎng)。
2.熱愛學習,具備一定的文化素養(yǎng)和多學科知識,積極熟練配合急、危重病人的搶救。
3.具有較強的專業(yè)理論知識和實踐技能操作水平,考試考核成績優(yōu)秀,主動帶教實習生與新護士。
4.具有高度的責任心和同情心,較強的適應能力,良好的溝通能力和交流技巧,視病人如親人,多次獲得患者及同事好評。
5.具有強烈的集體榮譽感和良好的人際關系,同仁間相互尊重,團結協(xié)作好。工作積極,無怨言,服從調配,積極參與值夜班。
6.原則上在本院工作三個月以上。
7.年度內無護理糾紛、投訴、差錯、事故發(fā)生。
五、物品準備:
1.表彰會橫幅:“彭州同一醫(yī)院慶祝x.__國際護士節(jié)總結表彰會”。
義診活動橫幅:“彭州同一醫(yī)院x.__義診活動”。
2.禮品準備及相關費用:總費用共計約__元。
(1)護士表護士各一塊,計劃進購__塊,價格約每塊__元,共需費用__元。
(2)優(yōu)秀護士、滿意護士人均__元獎金,約__名,共__元;服務團隊x名、學習團隊x名、愛崗敬業(yè)團隊x名、配合團隊x名獎金各__元,協(xié)作團隊獎金__元,共__元。獎金合計__元。
(3)晚餐三桌:__元。
3.義診活動準備:護理人員x名;血壓計三臺;聽診器三個;體重稱一臺。
六、表彰會參會人員:
1.全體護士除值班人員。
2.全體中層干部。
3.全體院領導及院務委員。
關于護士節(jié)的活動方案【篇5】
為紀念“5.12”國際護士節(jié),深化優(yōu)質護理服務,展示__市中醫(yī)院護理隊伍良好的精神風貌和職業(yè)風范,結合醫(yī)院護理重點??平ㄔO。經研究決定,在全院范圍內開展紀念“5.12”國際護士節(jié)系列活動,具體方案如下:
一、活動目的:
為紀念“5.12”國際護士節(jié),弘揚南丁格爾為護理事業(yè)無私奉獻的高尚品質,激勵全體護士愛崗敬業(yè)、積極進取、勇于創(chuàng)新,激發(fā)護理人員的工作熱情,表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物,加強護理隊伍建設,促進我院護理工作全面、協(xié)調、持續(xù)發(fā)展。
二、活動主題:
“立足實際,以人為本,維護健康,創(chuàng)先爭優(yōu)”
三、活動內容:
1、評選“優(yōu)質護理服務先進護士”、“優(yōu)質護理服務先進科室”與“優(yōu)秀護士長”活動。
2、開展第__屆“維護健康—杏林天使在行動”競賽活動。
3、開展“第__屆護理園地我最喜愛的文章”評選活動。
4、開展以“中醫(yī)藥文化與優(yōu)質護理服務”為主題的攝影作品展示活動。
5、召開紀念5.12國際護士節(jié)暨表彰大會。表彰內容:
①20__年度護理技術三新業(yè)務
②20__年護理三基理論與操作考核前10名
③20__年夜班出勤前10名
④第__屆護理園地我最喜愛文章獲獎者
⑤“優(yōu)質護理服務先進護士”、“優(yōu)質護理服務先進科室”與“優(yōu)秀護士長”
⑥“維護健康—杏林天使在行動”競賽活動獲獎者
⑦20__年度獲得市級以上表彰的人員
四、時間安排:
1、4月30日前完成各項評選與統(tǒng)計工作。
2、5月9日下午召開紀念5.12國際護士節(jié)暨表彰大會。
五、評選條件:
(一)“優(yōu)質護理服務先進護士”評選條件:
1.本單位在冊在崗且連續(xù)從事臨床護理工作二年以上的護理人員。
2.熱愛護理工作,愛崗敬業(yè),無私奉獻。
3.具有良好的思想品德和職業(yè)道德,遵紀守法,無違法違紀現(xiàn)象;近一年未發(fā)生護理差錯事故。
4.堅持“以病人為中心”,視病人如親人,關心體貼病人,在優(yōu)質護理服務方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的普遍好評。
5.熟練掌握基礎護理和??谱o理知識,護理操作技術熟練,業(yè)務水平較高,成績顯著。
6.近一年未出現(xiàn)病人投訴且病事假不超過15天。
(二)“優(yōu)質護理服務先進科室”評選條件:
1、開展優(yōu)質護理服務>1年。
2、公示并落實服務項目。根據《綜合醫(yī)院分級護理指導原則(試行)》,細化分級護理標準、服務內涵和服務項目,在病房予以公示。
3、彈性排班,每個護士平均負責患者數<8-10個。
4、臨床護理服務規(guī)范、到位,并能體現(xiàn)專科特點,保障醫(yī)療質量和患者安全。
5、患者滿意程度高。患者知曉自己的責任護士,對護理服務認可、滿意,患者滿意度≥95%。
6、醫(yī)患關系和諧,陪護率明顯下降,近一年無病人投訴。
(三)“優(yōu)秀護士長”評選條件:
1、本單位在冊在崗且連續(xù)從事護理管理工作一年以上的護士長。
2、愛崗敬業(yè),無私奉獻,遵紀守法,團結同事,在護理(20__趣味游戲活動策劃書)人員中能起到模范帶頭作用。
3、具有良好的溝通、協(xié)調、組織、管理能力,科室管理科學規(guī)范,在上級檢查考核中得到好評。
4、堅持“以病人為中心”,視病人如親人,關心體貼病人,所在科室病人滿意度≥95%,并得到同行和病人的普遍好評。
5、熟練掌握護理管理與??浦R,護理技術操作熟練,業(yè)務水平較高,成績顯著。
6、近一年未出現(xiàn)病人投訴且病事假不超過15天。
六、評選辦法和要求:
(一)各科室(護理單元)按照有關標準,自下而上,層層評選、逐級推薦,確保推薦質量,原則上每個科室(護理單元)限推薦“優(yōu)質護理服務先進護士1-2名、“優(yōu)質護理服務先進科室”1個、優(yōu)秀護士長1名。
(二)申報“優(yōu)質護理服務先進護士”、“優(yōu)質護理服務先進科室”與“優(yōu)秀護士長”,需附1000字以內的事跡介紹,于4月25日前報護理部,逾期視為自動放棄。
(三)第__屆“維護健康—杏林天使在行動”競賽活動,由護理部統(tǒng)一組織,每個護理單元推薦1-3名代表參加比賽,按成績產生一等獎1名,二等獎2名、三等獎3名、優(yōu)秀獎10名。
(四)“第__屆護理園地我最喜愛的文章”評選活動及“中醫(yī)藥文化與優(yōu)質護理服務”為主題的攝影作品展示活動。由護理部統(tǒng)一組織,各護理單元按排好工作積極參與。
關于護士節(jié)的活動方案【篇6】
為了樹立衛(wèi)生系統(tǒng)形象,頌揚南丁格爾精神,體現(xiàn)護理工作者“贊美生命、珍惜生命、我愿付出我之所能”的共同信念和“燃燒自己,照亮別人”的高貴品質,展現(xiàn)護理工作者的才藝激情和精神風貌,抒發(fā)護理工作者對人類生命的熱愛之情。體現(xiàn)團隊精神和醫(yī)院文化的內涵建設,進一步深化衛(wèi)生體制改革,加強優(yōu)質服務于病人的信念,提高________護理隊伍的綜合素質,增強衛(wèi)生系統(tǒng)的凝聚力和號召力,經研究決定,在________召開衛(wèi)生系統(tǒng)5.12國際護士節(jié)慶祝大會,表彰一批優(yōu)秀護士,并舉辦__“天使頌”慶5.12國際護士節(jié)文藝匯演。
演出活動的目的在于,通過演出全方位的向社會各界展示衛(wèi)生工作者在________的正確領導下,緊密團結,艱苦奮斗,所取得的豐碩成果。所以這次活動意義重大,各參演單位一定要高度重視,認真落實,服從大局,確保質量,做好節(jié)目的排練,達到演出的效果。
本次慶“5.12國際護士節(jié)”文藝匯演,參演節(jié)目要求主題鮮明,立意準確,形式不限。主要為:大型歌舞、舞蹈、歌伴舞、戲曲、歌表演、領唱合唱、小合唱、快板、器樂演奏等形式。
為了確保節(jié)目質量和演出檔次。在匯演的基礎上,經過考慮,根據一些單位的情況,有意識的安排一些排練指定性節(jié)目參加匯演,最后與其他單位選送的優(yōu)秀節(jié)目有機組合,成為一場演出。
1、開場:歌伴舞《歡樂中國》
曲子已經選定,節(jié)奏鮮明、歡快熱烈、朝氣蓬勃、短小精悍,配以大型舞蹈作為開場,效果很好。
需要兩男兩女演唱,其中外聘兩名演唱人員。舞蹈人員16-32名。(由人民醫(yī)院承擔)。
2、小品:
由____醫(yī)院負責創(chuàng)作一個以新型農村合作醫(yī)療為題材的小品,素材可以相互提供。(由人民醫(yī)院承擔)
3、印度舞蹈《美麗的天使,美麗得我》
舞蹈在整場晚會中具有舉足輕重的分量,也是晚會規(guī)模的一種體現(xiàn),除了伴舞之外,藏族舞蹈風格特異,用服裝來烘托氣勢和掩蓋自身演職人員的不足,增加晚會色彩。(由中醫(yī)醫(yī)院承擔)
4、 授帽儀式
全國各地和相關院校都會在5.12國際護士節(jié)期間,舉行授帽儀式,在演出中加入授帽儀式,授帽過程中,襯托歌曲《祝你平安》。主題鮮明,意義重大?。ㄓ扇嗣襻t(yī)院承擔)
5、 現(xiàn)代歌舞:《向快樂看齊》
現(xiàn)代歌舞,在整場演出中,能夠營造活潑動感的現(xiàn)代韻律,展現(xiàn)護理精神風貌,調動觀眾情緒。(由中醫(yī)醫(yī)院承擔)
6、配樂詩朗誦《____衛(wèi)生發(fā)展好》(暫定)
此節(jié)目是主題,說唱聲中凸現(xiàn)一切,體現(xiàn)宣傳效果。(由中醫(yī)院承擔)
7、歌舞表演《展翅飛翔》
獨唱和情景表演、舞蹈相互結合,主要展現(xiàn)護士禮儀和服務流程。(由中醫(yī)醫(yī)院承擔)
8、男聲小合唱(防疫站)
9、二胡協(xié)奏 許貞陽等(婦幼保健站)
10、三句半《合作醫(yī)療就是好》(____醫(yī)院)
11、京劇選段《沙家浜》(____醫(yī)院)
12、表演唱《四個老漢 》(____醫(yī)院)
13、歌伴舞《一杯美酒》(____醫(yī)院)
14、男聲獨唱《桃花依舊笑春風》(____醫(yī)院)
15、歌伴舞(____醫(yī)院)
16、尾聲 歌伴舞《和諧樂章》(由中醫(yī)醫(yī)院承擔)
關于護士節(jié)的活動方案【篇7】
為了隆重紀念20__年“5.12”國際護士節(jié),進一步推動我院精神文明建設,促進我院護理工作的發(fā)展,弘揚南丁格爾精神,展示我院護理隊伍良好的精神風貌和職業(yè)風范,激勵全體護士愛崗敬業(yè)、積極進取、勇于奉獻,在實現(xiàn)我院跨越式發(fā)展過程中發(fā)揮更大的作用。經研究決定,在全院范圍內開展紀念“5.12”國際護士節(jié)系列活動,具體方案制定如下:
一、活動目的
為紀念“5.12”國際護士節(jié),弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業(yè)無私奉獻的高尚品質,充分激發(fā)我院廣大護理工作者全心全意為人民服務的工作熱情,表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物,加強護理隊伍建設和精神文明建設,不斷增強我院護理工作者“以人為本”、“細節(jié)服務”的理念,促進我院護理工作全面、協(xié)調、持續(xù)發(fā)展。
二、活動主題
以人為本,細節(jié)服務,深耕社區(qū)引領創(chuàng)新照護。
三、領導小組
略
四、活動內容
(一)評選“優(yōu)秀護士”活動。
(二)爭創(chuàng)“護士站”活動。
(三)開展護理崗位技能操作大練兵暨護理技能操作比賽。
(四)召開紀念5.12國際護士節(jié)暨表彰大會。
五、時間安排
(一)4月27日前完成“優(yōu)秀護士”和“護士站”的評選工作。
(二)4月30日前完成護理技能操作比賽。
(三)5月9日下午召開紀念5.12國際護士節(jié)暨表彰大會。
六、評選條件
(一)“優(yōu)秀護士”評選條件
1.本單位在冊在崗且連續(xù)從事臨床護理工作一年以上的護理人員。
2.熱愛護理工作,愛崗敬業(yè),無私奉獻。
3.具有良好的思想品德和職業(yè)道德,遵紀守法,無違法違紀現(xiàn)象。
4.堅持“以病人為中心”,視病人如親人,關心體貼病人,在文明優(yōu)質服務方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的普遍好評。
5.熟練掌握基礎護理和專科護理知識,護理操作技術熟練,業(yè)務水平較高,成績顯著。
6.近一年未發(fā)生重大護理差錯事故。
(二)“護士站”評選條件
1.護士站環(huán)境優(yōu)美,布局合理,物品擺放規(guī)范。
2.全體護士儀表端莊文雅,精神面貌積極向上,使用文明用語,行為舉止符合護士行為規(guī)范。
3.團隊協(xié)助精神好,醫(yī)護關系融洽,患者投訴少。
七、評選辦法和要求
(一)各科室(護理單元)按照有關標準,自下而上,層層評選、逐級推薦,確保推薦質量,原則上每個科室(護理單元)限推薦“優(yōu)秀護士”候選人一名;社區(qū)體檢部可參照一個護理單元推薦。
(二)申報“護士站”的集體,按要求填寫申報表,并附1000字以內的事跡介紹,于4月24日前報護理部,逾期視為自動放棄。
(三)醫(yī)院紀念“5.12”國際護士節(jié)活動領導小組按推薦名單和申報材料評出“優(yōu)秀護士”6名和“護士站”2個。
(四)護理技能操作比賽由護理部統(tǒng)一組織,每個護理單元推薦1名代表參加比賽,按成績產生一等獎1名,二等獎2名、三等獎4名。