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物業(yè)開展活動方案

| 新華

為更好為小區(qū)業(yè)主提供更好的服務體驗,物業(yè)單位時而會制定相關的方案來舉辦活動。而方案的設計是整個工作順利進行的前奏,是一個從無到有的創(chuàng)意設計過程。你是否在找正準備撰寫“物業(yè)開展活動方案”,下面小編收集了相關的素材,供大家寫文參考!

物業(yè)開展活動方案1

一、活動類型:AK47野戰(zhàn)俱樂部

二、活動時間:2014年3月29號(周六)中午

三、活動地點:番禺區(qū)大學城565公交車(廣工)總站

3四、活動目的:讓物業(yè)管理學會的成員加深彼此的了解,增進彼此感情,以更好地促進共同工作的協(xié)調性以及物業(yè)管理學會和全體成員一起更好的發(fā)展。

五、參加對象:物業(yè)管理學會全體報名成員

六、活動流程:

(1)自由活動。到達俱樂部之后,由于要等待開爐,這段時間大家可以玩在場的各種桌游(如羽毛、桌球、乒乓、麻將和多種紙牌等游戲)時間:二三十分鐘。

(2)燒烤。開爐搞定之后,大家可以開始燒烤,也可以繼續(xù)玩游戲。燒烤時間:3個小時左右。

(3)玩游戲。誰是臥底(提前準備題目)

殺人游戲(準備卡牌)時間:一個多鐘。

七、報名:3月25號(周二)通知物管學會所有干事及上層,確定要參加的人數(shù)并上報。(說明是自行到達還是隨大隊集合出發(fā)。負責部門:人力部。)

八、方式:

(1)周五回家的可按照自己的意愿決定是否自行到達指定的活動地點(12點必須在目的地集合)

(2)桂花崗在校干事在29號上午10點到綜合樓2樓架空層集合出發(fā)。乘車路線:校門口坐481→童心北下車→轉乘專線1→廣大公寓站下車(預計11點半到達)。大學城其他報名同學要在11點半左右在廣大公寓站集合完畢。再走半個多鐘到達目的地。

(桂花崗負責人:黃昌盛、梁嘉宏、龍忠興

大學城負責人:陳小瑩及部長)

九、經費:團購價每人37元。到時學會再多帶兩箱王老吉飲料。(負責人:陳小瑩)

十、結束時間:下午五點,桂花崗的同學集合后一同回校。

乘車方式1:廣大總站坐專線1→廣園客運站下車→走路回去。專線1整點一班車,若回去時間接近整點則選擇此方式。

乘車方式2:廣大公寓站坐B25→石牌橋下車→換成B2或 B2A→越秀公園北門→走路回去。

十一、 突發(fā)情況及應對方案:

(1) 天氣突變則更改時間(提前一天進行確定)

(2) 若干事在集合時間還沒到場,由其部長打電話聯(lián)系,催趕其到現(xiàn)場。

(3) 如果活動超時,由策劃部成員負責提醒

[u1]改為下星期六,即22號

[u2]這些東西是那里本來就有的還是要自備的

[u3]走路去廣工?好遠的喔

[u4]誰去團購?什么時候收錢?

[u5]社團給錢嗎?

物業(yè)開展活動方案2

四 川 烹 專 美 倫 物 業(yè) 管 理 公 司 客 戶 滿 度 測 評 策 劃 書

1. 目的:

為了更好的學習與了解物業(yè)管理工作流程及細節(jié),清楚本??蛻魧ξ飿I(yè)服務的綜合滿意度現(xiàn)狀,找出服務過程中的缺陷,以便提高烹專物業(yè)管理水平和質量。

2.范圍:

地點范圍:四川烹飪高等??茖W校

調查時間范圍:2011年5月30日——2011年6月3日

調查目標客戶群范圍:烹專在校學生、教師及美倫物業(yè)管理內部員工

3.實施方案:

本次測評主要通過發(fā)放調查表和交流訪問的方式進行,將對美倫物業(yè)管理保安部門、綠化部門、保潔部門、維修部門等部門產生影響。

調查表發(fā)放率:100%

調查表回收率:100%

調查表真實率:85%

召開會議時間:2011年5月25日晚7:00第一次會議地點:烹專食堂

其他會議時間、地點:待定

完成匯總工作時間:2011年6月6日之前

4.任務分配:

本小組每個成員必須準時參加每次小組會議,并討論出真?zhèn)€活動的制定和實施方案,活動經費必須在2011年5月26日之前全部交齊,由財務管理員負責收繳工作,每個成員必須保質保量完成十份問卷調查表,并最后總結歸納出全部內容。組長需要做好模范帶頭作用,組織監(jiān)督好每個小組成員完成各項任務及會議參加,每次會議后初步統(tǒng)計和匯總好會議內容,制定詳細資料發(fā)放給小組成員集體討論,直至最終完成本次調查。

5. 測評表統(tǒng)計公式:

滿意度指數(shù): 滿意度綜合指數(shù)=∑(非常滿意+滿意)/已填項目數(shù)×100%

項滿意指數(shù)<60%為不滿意,應重點加以改進;單項滿意指數(shù)≥90%為非常滿意,應注意加保持和推廣。

滿意度綜合指數(shù)≥90為非常滿意,注意加以保持和提升。

70≤滿意度綜合指數(shù)≤90為比較滿意,密切關注滿意度發(fā)展趨勢,對滿意度指數(shù)偏低的項目加以改進。

60≤滿意度綜合指數(shù)≤70為一般,除對單項不滿意進行改進外,應對公司管理體系進行

系統(tǒng)性分析并加以改進,以期提升職員滿意度。

滿意度綜合指數(shù)<60為不滿意,應對公司整體管理體系進行檢討或重新設計。

6. 《客戶滿意度測評報告》內容包括:

各單項的滿意率、不滿意因素分析及改進建議、客戶滿意度匯總表、調查后續(xù)工作要求等。

7. 發(fā)放調查表要求

小組各個成員必須有效保證調查表資料的發(fā)放率、回收率、真實率,發(fā)放調查表時言談舉止文明有禮貌,尊重客戶生活習慣。

8.測評表有效性確定:

測評表須有測評人員、客戶簽名及客戶電話,并注明測評時間。

測評表有以下情況之一為無效:

1、未按規(guī)定范圍測評且未得到批準的;

2、未按規(guī)定時間提交的;

3、未按規(guī)定要求填寫的。

9.小組違規(guī)行為處罰

1、作弊違規(guī):

測評時有以下情況之一為作弊行為:

(1)涂改測評表內容;

(2)假冒客戶填寫測評表;

作弊行為的處罰:

一經發(fā)現(xiàn)小組成員有以上作弊行為,將給予該成員請小組每位成員一瓶飲料的懲罰,必須嚴厲執(zhí)行。

2、開會違規(guī):

每次開會如有事不能及時趕到或參加在開會之前必須跟組長請假,并說明原因,如未請假者將視為開會違規(guī)。

開會遲到懲罰:給予遲到成員請小組每位成員一瓶飲料的懲罰;

開會未到懲罰:給予未到成員上交20元處罰金懲罰作為小組活動經費。

10.活動財務費用:

調查表費用(8元)其他資料費用(8元)

11.調查匯總分析:

1、分析調查結果匯總的總表;

2、對不滿意項目制作出對策表;

3、填寫客戶需求狀況分析表。

第二組:學號09——16號

組長:李兵、張碩

財務管理員:易旋組員:楊華威、代林娟、王朝悅、曹帆、萬前辛

物業(yè)開展活動方案3

通過對投標物業(yè)建筑結構、配套設施、周邊環(huán)境、居民結構等方面進行分析、綜合其布局、功能上的特點,列出管理上的難點,提出相應的管理措施。

2.擬定物業(yè)管理目標和采用的管理方式

質量管理目標,是指管理單位在合同期內應取得怎樣的社會效率、經濟效率、環(huán)境效率、其質量考核標準以國家職能部門和當?shù)刂鞴懿块T制定的相關法規(guī)文件為依據(jù)。

管理方式,是指管理單位對投標物業(yè)在管理運作、綜合服務等方面擬采用的方式,如實行“一體化管理”、“以區(qū)養(yǎng)區(qū)”,推行ISO9000質量體系認證等規(guī)范化運作方式。

3.提供物業(yè)管理服務內容

包括開發(fā)建設期間將提供的物業(yè)管理服務內容、物業(yè)竣工驗收期間的管理服務內容、業(yè)主入住及裝修期間的管理服務、實質運行期間的管理服務內容。重點是實質運作的管理服務內容,大體分為房屋管理、安全防范、清潔、維修、綠化、社區(qū)文化活動等項服務,內容力求周詳。

4.物資裝備計劃

本著合理配置、保障使用的原則,對辦公用房、員工住房以及各類設備和用具,擬出一個周密的計劃,計劃中應確切列出房屋面積、物品分類單價及金額。

5.項目人員配備

根據(jù)物業(yè)實際需求設置管理骨干、專業(yè)人員、力求精簡高效,在管理層、操作層人員的年齡、學歷、職稱(技術人員)、用工類型上均要按一定比例配置。對各崗位人員應制訂出相應的崗位職責和條件。

6.管理服務制度建設

包括管理單位員工內部制度和服務各方的外部制度,各項制度均要以

性、實用性和可操作性,也才能產生約束力。

7.檔案的建立與管理

應按標準化、科學地建立檔案管理流程,系統(tǒng)收集資料、建筑工程資料、圖紙、住戶檔案資料、裝修維修記錄、文書檔案、財務報表、小區(qū)榮譽等各類資料進行整理、分類、編目進入電腦儲存,以備檢查利用。

8.經費收支預算

根據(jù)招標文件中提供的數(shù)據(jù),以及實地考察了解到的情況進行費用測算,制定經費收支測算表。

9.提出經營、管理、服務的新思路

為提高管理水平,投標人可實施科學化、規(guī)范化管理、開展增收節(jié)支、服務承諾等諸方面提出既務實又能體現(xiàn)創(chuàng)新的思路,以確保管理目標的實現(xiàn)。

注:本物業(yè)管理方案由投標人自行組織編寫。但必須針對“第三章物業(yè)管理內容及要求”中的服務標準提出可行的方案,以保證若中標,該項目能按招標文件要求得以實施。

物業(yè)開展活動方案4

根據(jù)豪洋家園小區(qū)特點,結合集團經營發(fā)展理念,現(xiàn)擬出物業(yè)管理方案。在方案實施的過程中,真誠的希望業(yè)主能充分享受到物業(yè)管理所帶來的方便、溫馨和周到的服務。使豪洋家園小區(qū)物業(yè)持續(xù)升值,為業(yè)主營造一個安全、整潔、優(yōu)美、方便的陽光小區(qū),提升生活品質,實現(xiàn)業(yè)主、物業(yè)和諧多贏的生活目標。

一、物業(yè)服務的企業(yè)文化

員工隊伍:打造敬業(yè)、勤奮、嚴謹、嚴實的高素質、專業(yè)化的服務管理隊伍。

工作作風:積極、精細、熱情、周到、耐心、想到、做到、建議到。 服務原則:服務第

一、業(yè)主至上。

服務理念:用心用力用真情,做實做精做到位,在日常工作中實踐中不斷戰(zhàn)勝自我,超越自我,力求管理一流,服務一流,員工素質一流,社會效益一流。

管理理念:我們不相信完美,我們只相信不斷地改進和提高;也許不會令您最滿意,我們一定做得最用心。

管理模式:運用三個手段,建設三大品質工程,實現(xiàn)三項要求。 三個手段:專業(yè)化人才,規(guī)范化管理,精細化服務。

三個品質:人才品質,管理品質,服務品質。

三項要求:工作無差錯,管理無死角,服務無挑剔。

發(fā)展目標:文化引領,內強素質,外塑品牌。

二、物業(yè)總體服務標準

(一)建立24小時值班制度,設立服務電話,接受業(yè)主報修、求助、建議、問詢、投訴、質疑等各類信息的收集和反饋,及時處理并有回訪記錄。

(二)設立業(yè)主信息建議箱,收集業(yè)主對物業(yè)管理服務工作征求意見,對合理意見及時整改。

(三)建立落實維修制度,零修急修及時率100%,返修率不高于1%。

(四)物業(yè)檔案、業(yè)主檔案、設備設施檔案齊全。

(五)常規(guī)性服務

1、房屋管理及維修養(yǎng)護:棟號、樓層、房號等標志明顯;物業(yè)外觀完好整潔、外墻無脫落、無亂貼、亂涂、亂畫現(xiàn)象。

2、共用設備設施管理:保證設備與環(huán)境整潔,設備良好,定期保養(yǎng)無事故隱患;公用配套設施完好、道路、樓道等公共照明完好,道路通暢,路面平坦整潔;消防系統(tǒng)設備齊全,完好無損,可隨時啟用;積極組織開展消防法規(guī)及消防知識的宣傳教育;消防疏散通道暢通;保證無火災安全隱患。

3、秩序維護及車輛管理:安保人員文明執(zhí)勤,語言規(guī)范,能正確處理突發(fā)事件;出入車輛有序,無堵塞交通現(xiàn)象,不影響行人通行;車輛出入管理嚴格,出入有登記;地下停車庫停放整齊,場地整潔。

4、環(huán)境衛(wèi)生管理:做到定人、定地點、定時間、定任務、定質量;環(huán)衛(wèi)設施完備,垃圾日產日清,樓道、扶欄等保持潔凈,公用場地無紙屑、煙頭等廢棄物;做好環(huán)衛(wèi)宣傳工作,提高清潔衛(wèi)生意識。

5、綠化管理:綠地無改變使用用途和破壞、踐踏、占用現(xiàn)象;花草樹木修剪整齊美觀、無病蟲害、無折損;綠地無紙屑、煙頭、石塊等雜物。

三、物業(yè)資源,人員配置

1、物業(yè)管理服務收費標準:

(1)物業(yè)管理服務費:生活0.6元/㎡/月。

(2)水費:2.00元/噸。

(3)電費:0.6元/度

(4)地下車庫固定車位管理費70元/月(一次性交一年優(yōu)惠%);按月租車位300元/月,按年租車位2400元/月;臨時停車10元/天,超出規(guī)定時間加收1元/小時。

(5)小區(qū)門前廣場及學校鐘粹門廣場禁止停車,違者按5元/小時處罰。

(6)小區(qū)內嚴禁車輛通行,特殊事情經允許后可駕車進入小區(qū),進入小區(qū)后請停車入臨時車位,滯停時間不得超過兩小時,違者按10元/小時處罰。

豪洋學校園區(qū)后勤管理部

二〇一二年二月十一日

物業(yè)開展活動方案5

物業(yè)管理方案書寫要求:

1、管理服務理念和目標

結合本項目的規(guī)劃布局、建筑風格、智能化硬件設施配置及本物業(yè)使用性質特點,提出物業(yè)管理服務定位、目標。

2、項目管理機構運作方法及管理制度

編制項目管理機構、工作職能組織運行圖,闡述項目經理(小區(qū)經理)的管理職責、內部管理的職責分工、日常管理制度和考核辦法目錄。

3、管理服務人員配置

根據(jù)物業(yè)管理服務的項目內容、標準和本項目實際情況擬配置各崗位人員的具體情況。

4、對本項目前期介入工作方案。

(1)前期物業(yè)管理工作計劃方案和各項工作流程; (2)提出可行的前期介入服務方案。 (3)物業(yè)承接驗收方案; (4)前期介入實施方案。

5、根據(jù)物業(yè)管理服務的內容、標準制定的物業(yè)管理服務方案; (1)對物業(yè)共用部位、業(yè)主或使用人自用部位提供維修服務的方案;

(2)物業(yè)管理區(qū)域內共用設施設備的維修方案; (3)業(yè)主、使用人裝飾裝修室內的服務方案;

(4)住宅外墻或建筑物發(fā)生危險,影響他人安全時的工作預案; (5)物業(yè)管理區(qū)域內環(huán)境清潔保潔方案;

(6)物業(yè)管理區(qū)域內公共秩序維護方案和崗位責任描述; (7)綠化和園林建筑附屬設施的維護、保養(yǎng)方案; (8)公共、公建物業(yè)及物業(yè)服務行為公開方案; (9)其他專項方案;

6、物業(yè)維修和管理的應急措施

(1)業(yè)主、使用人自用部位突然斷水、斷電、斷氣的應急措施; (2)業(yè)主與使用人自用部位排水設施阻塞的應急措施; (3)雨、污水管及排水管網阻塞的應急措施; (4)電梯故障的應急措施; (5)消防應急措施;

(6) 發(fā)生火災的應急預案; (7) 發(fā)生公共事件的應急預案。

7、豐富社區(qū)文化,加強業(yè)主相互溝通的具體措施。

8、前期物業(yè)管理服務經費預算方案。

(1)按照本項目的物業(yè)使用性質、特點所擬定收取的物業(yè)服務費,分項計算出混合式住宅項目物業(yè)服務費的收支預案,以及各項服務費用支出計劃與數(shù)額預算方案;

(2)前期物業(yè)管理每一階段的收入、支出項目測算及各種風險的預測;

(3)針對物業(yè)項目列出年度盈虧情況; (4)項目增收節(jié)支措施

9、智能化設施的管理與維修方案。

10、施工噪聲控制等與業(yè)主生活密切相關事項的應對預案。

11、提供《臨時管理規(guī)約》(《管理規(guī)約》)的建議稿。

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