2、業(yè)務(wù)談判：負責商務(wù)談判和合同的簽定的全過程;

3、客戶關(guān)系管理：通過客戶拜訪等形式提高客戶滿意度，及時處理客戶異議和投訴，建立、鞏固均衡的客戶關(guān)系平臺，跟蹤客戶需求動態(tài)、深挖客戶需求;

4、日常工作：完成總經(jīng)理交辦事務(wù)，定期匯報業(yè)務(wù)工作情況等。

任職資格：

1、大專及以上學歷，3年以上業(yè)務(wù)開發(fā)、市場銷售經(jīng)驗，有人力資源行業(yè)、服務(wù)外包、企業(yè)培訓(xùn)、咨詢等行業(yè)背景者優(yōu)先;

2、對銷售工作有較高的熱情，能夠獨立完成新市場開發(fā)，有企業(yè)人脈資源或相關(guān)政府人脈資源渠道者優(yōu)先考慮;

3、有敏銳的市場洞察力，具備強烈的責任心和積極的工作態(tài)度，吃苦耐勞;

4、性格外向，思維敏捷，具備良好的學習能力、應(yīng)變能力和承壓能力。

業(yè)務(wù)副總工作職責怎么寫篇2

1、負責制定本部門年度、季度、月度業(yè)績目標，并做好目標分配;

2、統(tǒng)籌區(qū)域內(nèi)資源，管理指導(dǎo)團隊工作，完成既定業(yè)績目標;

3、積極掌握與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的各類信息，并積極進行市場開拓;負責成功案例的講解、演示、演講，促成合同簽訂意向

4、能獨立運作項目  ;

5、定期拜訪、維護客戶，并建立良好的客戶關(guān)系，樹立良好的企業(yè)形象;

6、及時了解并掌握客戶需求，為客戶提供周到的服務(wù);

7、努力學習專業(yè)知識，增強業(yè)務(wù)能力;

8、積極配合公司的各項活動;負責與重要大客戶進行談判，為重要客戶提供服務(wù)，審核、會簽重要合同、協(xié)議等文件，并監(jiān)督各銷售合同及客戶服務(wù)承諾的履行情況

業(yè)務(wù)副總工作職責怎么寫篇3

1、依照團隊銷售策略及計劃，負責組建營銷團隊和業(yè)務(wù)開發(fā)管理工作，督促團隊成員完成銷售目標，達成個人及團隊業(yè)績及KPI指標;

2、按照團隊要求，督促本團隊有效完成面訪量、電話數(shù)和沙龍等客戶體驗服務(wù)活動，提升客戶轉(zhuǎn)化率和滿意度;

3、培訓(xùn)團隊成員的營銷技巧，全面提升理財師多層次技能水平;

4、每日關(guān)注團隊成員的動態(tài)并對其進行相應(yīng)指導(dǎo)和針對性的幫助，對不能有效完成的團隊成員，及時溝通，尋找原因并吸取教訓(xùn)，就下一階段工作進行規(guī)劃;

5、配合人事部完成優(yōu)秀理財師入司的推薦工作。

任職資格：

1、金融、經(jīng)濟、營銷等相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷;

2、有證券、保險、理財師等資格證書;

3、具有豐富的金融專業(yè)知識，了解國內(nèi)外投資理財市場的發(fā)展，對于該行業(yè)有自己的認識與思考;

4、現(xiàn)任銀行個人理財部客戶經(jīng)理、證券公司經(jīng)紀人等職位，并具有5年以上從業(yè)經(jīng)驗;

5、有一定客戶資源或銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。

業(yè)務(wù)副總工作職責怎么寫篇4

1、負責商務(wù)談判和合同的簽定的全過程;

2、根據(jù)公司所下達目標，制定詳細年、季、月度銷售計劃，組織策劃業(yè)務(wù)拓展活動和激勵方案，帶領(lǐng)和激勵團隊完成業(yè)務(wù)完成;

3、負責業(yè)務(wù)推廣方案，研究市場情況，收集市場信息，制定相應(yīng)策略，協(xié)助總經(jīng)理對其日常工作關(guān)系協(xié)調(diào)及事務(wù)處理;

4、實時跟蹤業(yè)務(wù)進度，配合團隊協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)中遇到的問題，完成銷售指標

崗位要求：

1、大專及以上學歷，

2、5年以上的銷售和市場開拓經(jīng)驗，人力資源、制造相關(guān)環(huán)節(jié)銷售從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先;

3、較高的業(yè)務(wù)推動能力，業(yè)務(wù)銷售能力及溝通談判能力，外向、積極、富于熱情;

4、掌握市場動態(tài)，積極適時、有效地開辟新的客戶，以業(yè)績結(jié)果為導(dǎo)向;

5、良好的團隊協(xié)作精神，為人品行端正、親和力強;

業(yè)務(wù)副總工作職責怎么寫篇5

職責

1、負責制定公司業(yè)務(wù)年度、季度、月度業(yè)績目標，并做好目標分配;

2、統(tǒng)籌區(qū)域內(nèi)資源，管理指導(dǎo)團隊工作，完成既定業(yè)績目標;

3、積極掌握與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的各類信息，并積極進行市場開拓;

4、能獨立運作項目，并做好 ;

5、定期拜訪、維護客戶，并建立良好的客戶關(guān)系，樹立良好的企業(yè)形象;

6、及時了解并掌握客戶需求，為客戶提供周到的服務(wù);

7、積極配合公司的各項活動;

8、認真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作。

任職資格

1、具五年以上銷售管理、帶領(lǐng)團隊經(jīng)驗;

2、能獨立運作項目，具有豐富的社會資源，熟練的業(yè)務(wù)流程技巧;

3、具備廣泛的社交能力和良好的溝通能力;

4、具備較強的談判能力和組織協(xié)調(diào)能力;

5、具備較強的文字功底，能夠熟練使用辦公軟件和統(tǒng)計分析軟件。

6、對產(chǎn)品業(yè)務(wù)精通，具化工產(chǎn)品銷售管理工作經(jīng)驗優(yōu)先。

業(yè)務(wù)副總工作職責怎么寫篇6

1.負責國內(nèi)外EMS/OEM業(yè)務(wù)管理和市場開拓;

2.大客戶管理和維護，按照年度產(chǎn)品發(fā)展及市場策略制定和分解銷售目標，執(zhí)行銷售管理及資源分配。

3.針對客戶需求及趨勢、市場競爭態(tài)勢，進行新產(chǎn)品開發(fā)/報價及產(chǎn)品改良、價格調(diào)整等方案，適時反應(yīng)市場狀況并保持競爭力。

4.分析產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢、主要競爭者動態(tài)等市場信息，并提出因?qū)Υ胧┥霞壷鞴軈⒖肌?/p>

5.及時與生管協(xié)調(diào)交期，取保交期準確以限度地滿足客戶需求并使銷售利潤化。

6.其他總裁交辦之任務(wù)。

任職資格：

1.本科以上學歷，銷售/機械/電子/通訊/貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2.至少20__年以上電子制造行業(yè)(EMS)或相關(guān)行業(yè)業(yè)務(wù)開拓和管理經(jīng)驗;

3.具有較強的計劃、控制、公關(guān)協(xié)調(diào)能力、談判能力;

4.熟悉電子制造業(yè)市場運作流程及產(chǎn)品生產(chǎn)、品質(zhì)管理流程;

5.英語聽說讀寫能力優(yōu)秀;

6.思路清晰，善于溝通，優(yōu)秀的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力，能承受較強的工作壓力。

業(yè)務(wù)副總工作職責怎么寫篇7

1、全面負責商業(yè)保理產(chǎn)品的業(yè)務(wù)開發(fā)，懂得商業(yè)保理風險要素，對公司業(yè)務(wù)貸前審核、交易、營銷及潛在風險等進行全面管理，

2、組建并帶領(lǐng)團隊進行保理業(yè)務(wù)的市場拓展，實施項目具體方案，包括盡職調(diào)查、資料收集、商務(wù)談判、交易結(jié)構(gòu)設(shè)計、內(nèi)部調(diào)查、項目評審，合同簽訂、資金交付及貸后管理，項目合同執(zhí)行、監(jiān)督等事宜;

3、對外與銀行、信托、證券等機構(gòu)溝通洽談以及對內(nèi)培訓(xùn)與業(yè)務(wù)推廣;

4、嚴格執(zhí)行公司保理業(yè)務(wù)的經(jīng)營預(yù)算，完成公司下達的保理業(yè)務(wù)規(guī)模和利潤指標;

5、協(xié)助制定并完善業(yè)務(wù)風險管理制度和保理業(yè)務(wù)管理手冊。

6、了解國家相關(guān)政策法規(guī)、掌握市場動態(tài)，對市場需求和行業(yè)發(fā)展等相關(guān)方面進行研究和分析，為公司營銷策略調(diào)整提供決策依據(jù);

任職資格：

1、經(jīng)濟金融類，法律、財務(wù)類等相關(guān)專業(yè)，本科以上學歷;

2、有5年以上銀行信貸、保理業(yè)務(wù)、應(yīng)收賬款融資、供應(yīng)鏈融資、貿(mào)易融資經(jīng)驗，2年以上團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先;

3、熟悉商業(yè)保理產(chǎn)品和操作流程、貿(mào)易融資產(chǎn)品和操作流程、供應(yīng)鏈融資操作模式、保理融資的操作模式;熟悉央企、國企、上市公司等核心企業(yè)商業(yè)保理業(yè)務(wù)等

4、與金融機構(gòu)和客戶有良好的合作關(guān)系，在金融圈及客戶方面有人脈資源和客戶渠道;

5、具備相應(yīng)的財務(wù)分析能力、項目分析能力以及市場拓展能力，溝通協(xié)調(diào)能力強

6、風險意識強烈，有責任心，具有良好的道德品質(zhì)和職業(yè)操守。

業(yè)務(wù)副總工作職責怎么寫篇8

1、為總經(jīng)理制定和分解落實公司經(jīng)營目標提供專業(yè)意見和建議，協(xié)助總經(jīng)理完成各管理崗目標達成情況評價;

2、負責公司貿(mào)易市場開發(fā)、策劃、規(guī)劃，能獨立運營市場貿(mào)易業(yè)務(wù)，有效組織團隊做好國際、國內(nèi)市場開拓;

3、負責公司業(yè)務(wù)拓展，參與重大業(yè)務(wù)洽談、合同談判、合同履行監(jiān)督等;

4、為總經(jīng)理發(fā)展管理人員提供意見和建議;

5、負責直管部門的直接管理工作，保障目標任務(wù)達成;

6、提出專業(yè)建議及方案，協(xié)助總經(jīng)理建立公司管理制度及流程授權(quán)體系并推動執(zhí)行;

職位要求：

1、全日制本科及以上學歷，國際貿(mào)易、企業(yè)管理相關(guān)專業(yè);

2、外貿(mào)服裝行業(yè)，互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)及傳統(tǒng)行業(yè)同等管理崗位5年以上經(jīng)驗。;

3、有拓展海外(東南亞)服裝市場經(jīng)驗優(yōu)先.

4、精通外貿(mào)業(yè)務(wù)流程、國際貿(mào)易法規(guī)及慣例，熟悉行業(yè)市場發(fā)展現(xiàn)狀。

5、監(jiān)督和指導(dǎo)發(fā)展規(guī)劃的實施，業(yè)務(wù)人員的管理和培訓(xùn);帶領(lǐng)屬下業(yè)務(wù)部門開拓業(yè)務(wù)，完成業(yè)績指標。

6、英語能力強，能單獨與外商交流，包括流利的口語。

7.懂生產(chǎn)管理.能適應(yīng)出差.優(yōu)先.

業(yè)務(wù)副總工作職責怎么寫篇9

1.完成本人及團隊年度業(yè)績目標。

2.了解本人(本團隊)承接項目的進程，確定項目承接策略，對團隊成員進行分工并提供支援;

參與協(xié)調(diào)本團隊項目的工程質(zhì)量、進度、安全、收款、審計工作，向公司相關(guān)職能部門或領(lǐng)導(dǎo)反饋相關(guān)信息。

3.安排、領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)團隊內(nèi)部相關(guān)人員工作并檢查落實，參與項目前期評審、本團隊項目合同評審并根據(jù)評審意見實施。

4.提出或制定本團隊業(yè)務(wù)培訓(xùn)計劃并實施，培養(yǎng)營銷人員。

5.參與制定公司營銷政策，對現(xiàn)有營銷體系，戰(zhàn)略等各方面提出建議。

6.參與外地市場的開拓。

7.根據(jù)公司考核原則制訂本團隊內(nèi)部考核方案及落實分配。

業(yè)務(wù)副總工作職責怎么寫篇10

1.負責公司市場活動的策劃、組織和執(zhí)行，以及制定銷售管理制度;

2.擬定營銷策略，明確銷售工作標準、建立銷售管理網(wǎng)絡(luò)及其協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、調(diào)度、檢查、考核;

3.負責編制年、季、月度產(chǎn)品銷售計劃，完成銷售目標并及時回籠資金;

4.負責公司市場營銷團隊的培養(yǎng)及管理;

5.指導(dǎo)下屬收集信息、評估客戶資信及對公司的重要程度，審批客戶資信額度，并隨時跟蹤資信使用情況。指導(dǎo)下屬提高回款技能，確保貨款順利回收;

6.審核銷售折扣，控制銷售流程的費用支出;

7.建立順暢的客戶溝通渠道，及時處理客戶異議和投訴。

8.具有較強的溝通能力，思維敏捷;

9.具有團隊合作精神和一定的領(lǐng)導(dǎo)能力;

10.具有較強的抗挫扛壓能力;

11.具有很強的推廣銷售能力;

12.具有同行業(yè)工作經(jīng)驗。

業(yè)務(wù)副總工作職責怎么寫篇11

1、開發(fā)與跟進客戶工程項目，做好客戶資料收集，有針對性的制定開拓市場的目標

2、代表公司與客戶進行商務(wù)談判、簽訂合同

3、拜訪相關(guān)機構(gòu)，建立良好的合作關(guān)系和相關(guān)信息，定期維護客戶關(guān)系，定期進行客戶滿意度調(diào)查，并及時將信息回饋給公司

4、妥善處理客戶的意見和投訴等項目回饋信息

5、向客戶提供售前、售中、售后服務(wù)，完工工程回訪等

6、熟悉醫(yī)院、潔凈廠房(電子、醫(yī)藥、實驗室)等凈化的知識

要求：

1、有3年以上業(yè)務(wù)經(jīng)驗

2、主動積極，結(jié)果導(dǎo)向

3、有團隊精神，較強的溝通能力，能獨立開拓市場

4、有創(chuàng)新意識、適應(yīng)出差

業(yè)務(wù)副總工作職責怎么寫篇12

1、帶領(lǐng)隸屬業(yè)務(wù)團隊積極完成公司業(yè)績考核任務(wù);

2、參與公司營銷戰(zhàn)略、策略、制度的研討和制訂;

3、市場動態(tài)信息的準確把握及競爭對手分析;

4、業(yè)務(wù)團隊培訓(xùn)、考核、激勵和日常管理工作;

5、客戶開發(fā)、客群關(guān)系維護等客戶管理工作;

6、做好銷售預(yù)算及業(yè)務(wù)費用使用管理工作;

7、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作任務(wù)。

主要任職要求：

1、照明、園林、房地產(chǎn)建筑、環(huán)保工程類行業(yè)經(jīng)歷五年以上;

2、任職銷售類副總經(jīng)理以上崗位經(jīng)驗五年以上，優(yōu)秀的業(yè)績過往及營銷管理能力;

3、有較好的市政項目等關(guān)系資源。

業(yè)務(wù)副總工作職責怎么寫篇13

1、負責公司銷售團隊的管理，負責銷售目標的制定，銷售活動的開展;

2、設(shè)置銷售目標、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎勵計劃;

3、建立和管理銷售隊伍，完成銷售目標;

4、開拓軍工、專網(wǎng)行業(yè)客戶;

任職要求：

1)大專及以上學歷，電子、通信等相關(guān)專業(yè);

2)熟悉頻率器件、射頻模塊、天線、芯片產(chǎn)品與技術(shù);

3)了解軍工市場，有軍工所、研究所、方面資源;

4)具有較強的市場開拓與銷售技能;

業(yè)務(wù)副總工作職責怎么寫篇14

1、協(xié)助業(yè)務(wù)總經(jīng)理制定公司的進出口業(yè)務(wù)戰(zhàn)略，制定并組織實施完整的業(yè)務(wù)計劃，領(lǐng)導(dǎo)團隊將計劃轉(zhuǎn)變?yōu)榻?jīng)營成果;

2、分解進出口業(yè)務(wù)任務(wù)指標，制定責任，制定和調(diào)整業(yè)務(wù)策略;

3、負責帶領(lǐng)外貿(mào)團隊開發(fā)、維護國內(nèi)外客戶，拓展海外市場，完成公司外貿(mào)業(yè)務(wù)計劃，并打造高效團隊建設(shè)的任務(wù);

4、組織部門開發(fā)多種業(yè)務(wù)，保質(zhì)保量完成業(yè)務(wù)計劃;

5、進行海外客戶分析，挖掘海外客戶需求，開發(fā)新的海外市場。

崗位要求：

1、有進口或出口、綜合貿(mào)易豐富業(yè)務(wù)資源，在內(nèi)外貿(mào)生態(tài)圈有較深沉淀;

2、大專及以上學歷，5年以上外貿(mào)銷售經(jīng)驗，3年以上外貿(mào)業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗;

3、熟悉進出口業(yè)務(wù)流程，熟悉外貿(mào)進出口法律法規(guī)，具備貿(mào)易管理專業(yè)知識和相關(guān)技能;

4、具有良好的團隊搭建能力及溝通協(xié)調(diào)能力，能承受高壓工作;

5、思路清晰，執(zhí)行力強，精力充沛;

6、心態(tài)積極，具有工作激情;

7、有外貿(mào)團隊組建經(jīng)驗優(yōu)先;

8、有一定的進出口業(yè)務(wù)資源引進。

業(yè)務(wù)副總工作職責怎么寫篇15

1、負責制定本部門年度、季度、月度業(yè)績目標，并做好目標分配;

2、統(tǒng)籌區(qū)域內(nèi)資源，管理指導(dǎo)團隊工作，完成既定業(yè)績目標;

3、積極掌握與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的各類信息，并積極進行市場開拓;

4、能獨立運作項目 

5、定期拜訪、維護客戶，并建立良好的客戶關(guān)系，樹立良好的企業(yè)形象;

6、及時了解并掌握客戶需求，為客戶提供周到的服務(wù);

7、努力學習專業(yè)知識，增強業(yè)務(wù)能力;

8、積極配合公司的各項活動;

9、認真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作。

業(yè)務(wù)副總工作職責怎么寫篇16

1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負責公司產(chǎn)品的市場開拓，客戶管理及市場推廣，營銷過程的組織與監(jiān)控。定期組織市場調(diào)研，分析市場動態(tài)，制訂調(diào)整市場營銷策略，確定主要目標市場，建立市場渠道結(jié)構(gòu)，貫徹執(zhí)行公司的整體經(jīng)營計劃及總體經(jīng)營目標;

2、結(jié)合公司遠、近目標，財務(wù)預(yù)算要求，分析市場環(huán)境，協(xié)調(diào)有關(guān)部門制訂產(chǎn)品的價格政策，營銷政策及實施方案，督促營銷部按時完成營銷任務(wù);

3、每月分析營銷動態(tài)，市場競爭發(fā)展態(tài)勢。找出存在問題，提出改進方案及措施，確保營銷各項工作的順利完成;

4、協(xié)調(diào)各類資源，經(jīng)常保持與客戶的密切聯(lián)系，同客戶建立長期穩(wěn)定的協(xié)作關(guān)系;

5、提交主要市場推廣活動、展會、廣告、座談等事務(wù)的實施方案;

6、掌握產(chǎn)品價格政策的實施情況，針對不同客戶層群，可采用必要的批量差價，預(yù)付現(xiàn)款結(jié)付折扣等不同層次的價格對策，確保公司有較高的盈利水平;

任職要求:

1、男女不限，形象、氣質(zhì)佳，反應(yīng)敏捷

2、具有較強的溝通能力及交際技巧

3、具有親和力及良好的團隊合作精神，

4、具有市場分析及判斷能力，執(zhí)行能力強，

5、3年以上傳動與工控行業(yè)經(jīng)驗,大專及以上學歷

業(yè)務(wù)副總工作職責怎么寫篇17

職責:

1、負責開拓目標市場，分析客戶需求，為企業(yè)提供專業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)解決方案;

2、負責制定并組織實施銷售部門的銷售方案，實現(xiàn)業(yè)務(wù)指標的達成;

3、負責管理銷售人員，建立、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊伍;

4、負責客戶的建立與維護;

任職資格：

1、本科以上學歷，市場營銷、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2、具有團隊管理經(jīng)驗、領(lǐng)導(dǎo)力強、責任心強，敢于挑戰(zhàn);

3、具有優(yōu)秀的溝通能力和團隊合作精神;

4、具有專業(yè)的銷售技能與知識，熟悉各種銷售與溝通的技巧。

業(yè)務(wù)副總工作職責怎么寫篇18

1.協(xié)助分公司總經(jīng)理，制定分公司整體發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃與客戶開發(fā)策略;

2.依據(jù)分公司總體發(fā)展需要，結(jié)合總體業(yè)績目標，組建并訓(xùn)練團隊，開拓地區(qū)市場，拓展新客戶;

3.挖掘當?shù)睾诵腣IP客戶礦脈，開發(fā)與維護核心客戶，完成個人業(yè)績要求;

4.組織分公司理財沙龍類市場活動，宣揚企業(yè)理念與產(chǎn)品篩選邏輯，協(xié)助團隊完成客戶鎖定，與批量客戶開發(fā)。

任職要求：

1、管理類或金融類相關(guān)專業(yè)本科以上學歷;

2、擁有5年以上銀行、信托、三方、基金等銷售從業(yè)經(jīng)歷;

3、良好的金融業(yè)管理理念，擁有一定的團隊管理能力;

4、較強的綜合分析能力和駕馭全局的能力;

5、有用人、決策和公關(guān)等的綜合素質(zhì)，善于與人深入溝通;

6、精力充沛，團隊組織能力強，能承受較大的工作壓力。

業(yè)務(wù)副總工作職責怎么寫篇19

1、負責全球創(chuàng)新中心的項目運作;

2、負責地方政府、園區(qū)的項目、人才、技術(shù)開發(fā)、運營和服務(wù)工作;

3、參與國際合作項目的合作和服務(wù);

4、策劃和制定系統(tǒng)的產(chǎn)業(yè)園區(qū)項目的銷售計劃;

5、參與國際合作項目的開發(fā)和服務(wù);

6、組織團隊定期召開內(nèi)部銷售會議，指導(dǎo)并幫助團隊完成銷售任務(wù)，協(xié)調(diào)整個銷售團隊的運營管理工作;

7、定期或不定期召開產(chǎn)品說明會或相關(guān)的營銷推廣活動;

8、負責全球創(chuàng)新中心運營、管理的相關(guān)工作;

9、負責企業(yè)相關(guān)的政策咨詢和相關(guān)申報工作;

10、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營計劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計劃;

11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。

任職要求：

1、本科及以上學歷，市場營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2、具有8年以上園區(qū)招商和項目管理經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;

3、具備專業(yè)的銷售技能與知識，熟悉各種銷售與溝通技巧;

4、性格外向開朗，善于交際，熟悉各類商務(wù)禮儀;

5、能夠獨立完成個人的工作任務(wù)，并協(xié)調(diào)、督促團隊成員完成任務(wù)指標。

業(yè)務(wù)副總工作職責怎么寫篇20

1.完成公司年度營銷目標以及其他任務(wù);

2.協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)外部關(guān)系對企業(yè)市場營銷戰(zhàn)略計劃的執(zhí)行進行監(jiān)督和控制;

3.市場調(diào)查與新市場機會的發(fā)現(xiàn);

4.新項目市場推廣方案的制定;

5.銷售隊伍的建設(shè)、培養(yǎng)與管理等。

崗位要求：

1、大學本科學歷以上，28-45歲，管理及市場營銷,機械或電氣專業(yè)背景者優(yōu)先考慮;

2、有LCM、OLED、CTP行業(yè)技術(shù)類或管理類工作背景;

3、至少5年以上機械自動化設(shè)備營銷或營銷管理經(jīng)驗;

4、具有良好的溝通能力、執(zhí)行力、創(chuàng)造力、學習力和團隊建設(shè)能力;