2、熟悉所負責物料的市場價格波動情況，了解相關(guān)物料的市場來源，降低采購成本

3、遵循采購原則，組織各部門對供應(yīng)商的商品品質(zhì)、價格、交期、配合度等進行考核，評定合格供應(yīng)商，形成《合格供應(yīng)商名錄》，管理維護公司與合格供應(yīng)商的友好合作關(guān)系；

4、做好物料到貨異常信息統(tǒng)計并及時處理到料異常情況；

5、協(xié)助財務(wù)做好對賬工作；

6、負責新產(chǎn)品原材料供應(yīng)商的開發(fā)、評審及考核管理

7、負責進行公司原材料的采購成本控制。

采購員工作職責內(nèi)容篇2

1、負責所管轄干果的采購工作;

2、負責所采購干果經(jīng)營數(shù)據(jù)分析(進銷存)，培育A類干果;

3、負責所采購干果的品質(zhì)管控，保證采購干果的品質(zhì)合格;

4、負責所采購干果的價格控制，確保采購干果價格優(yōu)勢;

5、負責所采購干果的數(shù)量控制，確保采購干果的`數(shù)量;

6、針對所負責干果在各門店的經(jīng)營提出建議;

7、關(guān)注門店缺貨現(xiàn)象，負責干果到貨率達到公司要求;

8、負責市場調(diào)研和日常巡店，并給出可行性報告;

9、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。

采購員工作職責內(nèi)容篇3

1、協(xié)助采購部完成材料采購申購表;

2、負責對供應(yīng)商考察、評估、建立供應(yīng)商評價流程和信息庫

3、協(xié)助項目部完成每月供應(yīng)商對賬，收集對賬單及資料，審核對賬明細及金額;

4、完成公司供應(yīng)商合同及流程審批等工作;

5、完成材料采購臺帳的錄入整理工作;

6、其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。

采購員工作職責內(nèi)容篇4

1、采購的形式有兩種：一是購銷，二是代銷，在采購業(yè)務(wù)活動中，能夠代銷的不要購銷。

2、采購的貨款也有兩種：一是人民幣付款，二是外匯付款，在采購業(yè)務(wù)活動中能用人民幣付款的不要用外匯付款。

3、客戶要求對暢銷的商品以購銷的形式，或要用外匯付款，要按購銷協(xié)議辦理有關(guān)手續(xù)。

4、在進行大宗商品訂購時必須有經(jīng)理和財會人員一起參加洽談、簽訂協(xié)議，并嚴格按協(xié)議執(zhí)行，講究信譽。

5、進貨后，要按物品的毛利率，根據(jù)進價決定售價，但對不同的物品可根據(jù)它們的銷售情況和毛利率、品質(zhì)下浮或上浮。

采購員工作職責內(nèi)容篇5

1、負責采購產(chǎn)品包材、紙盒;

2、負責產(chǎn)品下單、生產(chǎn)跟進、成品出貨;

3、負責采購訂單制作、確認、安排發(fā)貨及跟蹤到貨日期;

4、執(zhí)行并完善成本降低及控制方案;

5、開發(fā)、評審、管理供應(yīng)商，維護與其關(guān)系;

6、填寫有關(guān)采購表格，提交采購分析和總結(jié)報告;

7、完成采購部經(jīng)理交給的其它事務(wù)性工作。

采購員工作職責內(nèi)容篇6

1、負責對公司業(yè)務(wù)相關(guān)產(chǎn)品有關(guān)技術(shù)和供應(yīng)商資料的搜集和研究和供應(yīng)商開發(fā)；并開展采購方面的工作；

2、和設(shè)計團隊聯(lián)合完成新品設(shè)計打樣工作，明確生產(chǎn)工藝、標準；

3、有相關(guān)品類優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商資源，能夠?qū)π鹿?yīng)商進行嚴格的資格認證評估，嚴格把控生產(chǎn)質(zhì)量；

4、聯(lián)系現(xiàn)有供應(yīng)商或?qū)ふ倚碌墓?yīng)商報價，跟蹤報價，分析比較價格，談判價格條款等；

5、負責采購合同及相關(guān)資料的整理、匯總及歸檔，建立供應(yīng)商信息資源庫；

6、及時跟蹤掌握原材料市場價格行情變化及品質(zhì)差異，提升產(chǎn)品品質(zhì)、控制采購成本；

7、摸索、量化工作績效指標，記錄并不斷改善；

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

采購員工作職責內(nèi)容篇7

1、開展采購日常工作，根據(jù)生產(chǎn)物料申購單編制采購計劃單。

2、與供應(yīng)商詢、比、議價工作、付款方式、交貨日期。

3、負責生產(chǎn)所需原材料、輔材、包裝材料的下單采購。

4、跟進采購單的進展情況，及時與供應(yīng)商進行溝通，確保材料及時到位，保證生產(chǎn)順利進行。

5、進行供應(yīng)商資質(zhì)的`考核及資料的管理，做好市場調(diào)查，并建立合格供應(yīng)商檔案。

采購員工作職責內(nèi)容篇8

1、根據(jù)申購計劃跟進采購訂單交期達成，確保及時到料;

2、根據(jù)公司要求合理開發(fā)合格的供應(yīng)商，供應(yīng)商資質(zhì)及來料質(zhì)量符合公司要求;

3、與物控專員協(xié)調(diào)物料異常狀況的交期調(diào)整，確保能滿足生產(chǎn)要求;

4、供應(yīng)商對賬工作及應(yīng)付賬款的付款跟進;

5、因來料質(zhì)量問題與供應(yīng)商進行的`溝通。

采購員工作職責內(nèi)容篇9

什么樣才是好的采購員?采購員必備能力外，要有合理的采購計劃，遵守5R原則，選擇合適的供應(yīng)商，并加于管理，不斷提高。在不影響企業(yè)正常生產(chǎn)下，降低采購成本。

采購員崗位職責

采購：是指通過交換獲取物料和服務(wù)的購買行為，為企業(yè)經(jīng)營在合適的時間、地點、價格獲取質(zhì)量、數(shù)量合適的資源。

采購員必備能力：成本意識與價值分析能力、預(yù)測能力、表達能力、良好的人際溝通與協(xié)調(diào)能力、專業(yè)知識。

采購員須承擔的責任：采購計劃與需求確認、供應(yīng)商選擇與管理、采購數(shù)量控制、采購品質(zhì)控制、采購價格控制、交貨期控制、采購成本控制、采購合同管理、采購記錄管理。

采購流程：收集信息，詢價，比價、議價，評估，索樣，決定，請購，訂購，協(xié)調(diào)與溝通，催交，進貨檢收，整理付款。

采購員的工作職責主要有：

1.訂購單的下達。

2.物料交期的控制。

3.材料市場行情的調(diào)查。

4.查證進料的品質(zhì)和數(shù)量。

5.進料品質(zhì)和數(shù)量異常的處理。

6.與供應(yīng)商有關(guān)交期、交量等方面的溝通協(xié)調(diào)。

采購員的基本素質(zhì)要求:

a.較強的工作能力

采購是一項相當復(fù)雜，而且要求很高的工作，采購員應(yīng)具備的基本工作能力也相當?shù)亩鄻踊?。采購人員必須具備較高的分析能力、預(yù)測能力、表達能力和專業(yè)知識水平。

a-1分析能力

由于采購員常常面臨許多不同策略的選擇與制定，例如物料規(guī)格、品種的購買決策、何者為企業(yè)所能接受的價格、物料如何運輸與儲存、如何管理才能得到消費者的回應(yīng)。因此，采購員應(yīng)具備使用分析工具的技巧，并能針對分析結(jié)果制定有效的決策。

首先，采購支出是構(gòu)成企業(yè)制造成本的主要部分，因此采購員必須具有成本意識，精打細算，錙銖必爭，不可“大而化之”。其次，必須具有“成本效益”觀念，所謂：“一分錢一分貨”，不可花一分冤枉錢，買品質(zhì)不好或不具有使用價值的物品。隨時將投入(成本)與回報告(使用狀況、時效、損耗、維修次數(shù)等)加以比較。

此外，對報價單的內(nèi)容，應(yīng)有分析的技巧，不可以“總價”比較，必須在相同的基礎(chǔ)上，逐項(包括原料、人工、工具、稅費、利潤、交貨時間、付款條件等)加以剖析判斷。

a-2預(yù)測能力

在現(xiàn)代動態(tài)經(jīng)濟環(huán)境下，物料的采購價格與供應(yīng)數(shù)量是經(jīng)常調(diào)整變動的。采購員應(yīng)能依據(jù)各種產(chǎn)銷資料，判斷貨源是否充裕;通過與供應(yīng)商的接觸，從其“銷售”的態(tài)度，揣摩物料可能供應(yīng)的情況;從物料價格的漲跌，推斷采購成本受影響的幅度有多大?？傊?，采購員必須開闊視野，具備“察言觀色”的能力，對物料將來供應(yīng)的趨勢能預(yù)謀對策。

a-3表達能力

采購員無論是用語言還是用文字與供應(yīng)商溝通，都必須能正確、清晰表達采購的各種條件，例如規(guī)格、數(shù)量、價格、交貨期限、付款方式等，避免語意含混，滋生誤解。面對忙碌的采購工作，必須使采購人員具備“長話短說，言簡意賅”的表達能力，以免浪費時間?！皶灾岳恚瑒又郧椤眮頎幦〔少彈l件，更是采購人員必須鍛煉的表達技巧。

b.一定的知識與經(jīng)驗

采購員特別是管理人員至少應(yīng)具備?？埔陨系膶W(xué)歷，因為接受過正式專科以下教育訓(xùn)練的學(xué)生，其所具備的專業(yè)知識與技巧較能符合采購工作的需求。除此之外，采購員最好具有商學(xué)知識，如企業(yè)管理、流通業(yè)管理、流行商品或行銷等科系，并以曾修過商品資訊、統(tǒng)計、行銷、業(yè)務(wù)人員管理的人員尢佳。

b-1.產(chǎn)品知識

無論是采購哪一種物料，都必須要對其所欲采購的標的物有基本的認識。我們很清楚，一個學(xué)化工機械并從事多年化工機械采購的人員因工作需而轉(zhuǎn)向電子元器件采購，盡管他從事采購已多年，但他仍會感到有些力不從心，如果他想盡快適應(yīng)新角色就必須及時補充有關(guān)電子元器件方面的知識，補充的途徑很多，如自學(xué)、參加相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)班等。一些采購員認為，采購員不是搞研究開發(fā)的，而且往往有本企業(yè)工程技術(shù)人員及品管人員的協(xié)助，故不需掌握太多的專業(yè)知識，持有這種觀點的采購員必須認識到那些可以支持你的`工程及品管人員并不是時時刻刻在你的左右，況且有時他們因各種原因未必能幫你。對于零售企業(yè)采購員來說，對商品的了解要比其他行業(yè)的采購員還要深入，因為其必須擔負起銷售業(yè)績的相關(guān)責任。以流行服飾的采購員來說;以家電用品的采購員而言，必須了解產(chǎn)品的功能、技術(shù)層次、原料、制程、保修期限等。

不過，由于采購員采購的范圍大小不一，物料種類為數(shù)甚多，更何況流行科學(xué)技術(shù)發(fā)展極為迅速，采購員要如何持續(xù)性的擁有產(chǎn)品知識呢?基本上，有幾種方式可以供采購人員參考：大學(xué)的課程、貿(mào)易性期刊、流行雜志、展覽或工作參觀、與供應(yīng)商保持聯(lián)絡(luò)等。

b-2客觀理智

采購員在選擇商品或商品組合時絕對不能憑自我的感覺，必須要利用科學(xué)的方法針對消費者需求與市場流行趨勢進行合理的分析，并將分析結(jié)果客觀地呈現(xiàn)出來，選擇最有利益的商品，不因主觀的偏見而左右了采購策略的擬定。

b-3專注投入

對于采購員來說，專注投入相當重要，因為，采購員必須要利用更多的時間去了解市場趨勢與發(fā)掘更多的供應(yīng)商，必須常常加班，尢其是生產(chǎn)的旺季，加班到深夜時有所見。除此之外，采購員還必須協(xié)助高層主管規(guī)劃采購策略，因此在年度或每年開始時都會特別的忙碌，采購員必須毫無怨言地投入其中。

c.良好的品德

采購員必須具備如下良好的品德：

c-1廉潔

采購員所處理的“訂單”與“鈔票”并無太大的差異，因此難免被“唯利是圖”的供應(yīng)商所包圍。無論是威迫(透過人際關(guān)系)還是利誘(回扣或紅包)，采購員都必須廉潔，維持“平常心”、“不動心”，否則以犧牲公司權(quán)益，圖利他人或自己，終將誤人誤已?！爸乩x”的人，是難以勝任采購工作的。

c-2敬業(yè)精神

“缺貨或斷貨”實為采購人員最大的失職。固然造成短缺的原因很多，若采購人員能有“舍我其誰”的態(tài)度，高度負責采購所需的物料，則企業(yè)的損失將會大大減少。

c-3虛心與耐心

采購員雖然在買賣方面較占有上風(fēng)，但對供應(yīng)商的態(tài)度，必須公平互惠，甚至不恥下問、虛心求教，不可趾高氣揚、傲慢無禮。與供應(yīng)商談判或議價的過程，可能相當艱辛與復(fù)雜，采購員更需有忍耐、等待的修養(yǎng)，才能“欲擒故縱”，氣定神閑地進行工作。居于劣勢時，亦能忍讓求全，不慍不火，克已奉公。

c-4遵守紀律

采購員是外出執(zhí)行采購的人員，他們的一言一行都代表著企業(yè)與外界打交道，他們的工作好壞不僅影響企業(yè)的效益，而且影響企業(yè)的聲譽，因此，企業(yè)對采購員規(guī)定了若干紀律，采購員必須自覺遵守，嚴格執(zhí)行。

采購員工作職責內(nèi)容篇10

1、負責整理各項目的材料采購計劃，審核下料流程；

2、負責各類材料采購過程的實施，確保采購工作的順利進行；

3、負責材料品質(zhì)檢查，確保所購材料貨真價實；

4、進行階段性的考察市場，掌握材料市場的'信息變化狀態(tài)；

5、尋找新的供貨商及新的材料，不斷擴充后備資源；

6、建立供應(yīng)商評估體系，完善供應(yīng)商資源庫；

7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。

采購員工作職責內(nèi)容篇11

1、樹立“質(zhì)量第一”的思想，堅持“按需進貨，擇優(yōu)采購”的原則，嚴格按照企業(yè)制定的進貨質(zhì)量管理程序購進藥品，把好進貨質(zhì)量關(guān)．

2、負責編制藥品購進計劃，并具體實施。

3、認真審查供貨單位及供貨單位銷售人員的法定資格，從合法的供貨單位購進合法和質(zhì)量可靠的藥品，不與非法單位發(fā)生業(yè)務(wù)往來；建立供戶檔案。

4、簽定購貨合同必須內(nèi)容完整、規(guī)范，按規(guī)定明確質(zhì)量條款或提前與供貨單位簽定注明有效期限的質(zhì)量保證協(xié)議書。

5、嚴格按規(guī)定進行首營品種、首營企業(yè)的審批。

6、購進藥品應(yīng)有合法票據(jù)，及時做好購進記錄，并做到票、賬、貨相符，藥品購進記錄應(yīng)按規(guī)定保存。

7、積極協(xié)助質(zhì)量管理人員索取藥品質(zhì)量標準及檢驗報告書，以及退、換貨工作。

采購員工作職責內(nèi)容篇12

1、熟知采購實施流程和細則，職業(yè)道德良好，廉潔奉公;

2、有五金工具采購相關(guān)的經(jīng)驗者優(yōu)先;

3、建設(shè)和維護供應(yīng)商管理體系;

4、負責供應(yīng)商選擇、商務(wù)談判等工作;

5、規(guī)劃采購預(yù)算，控制采購成本;

6、獨立負責新產(chǎn)品采購開發(fā);

7、能夠完成上司安排的其他工作

采購員工作職責內(nèi)容篇13

1、嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度和有關(guān)規(guī)定，努力提高自身的業(yè)務(wù)水平，樹立為生產(chǎn)服務(wù)的觀點。

2、負責對現(xiàn)有的供應(yīng)商資料進行整理，歸檔，建立供應(yīng)商名冊。并對供應(yīng)商進行品質(zhì)，交貨期，價格，服務(wù)，信用等能力進行評估。

3、根據(jù)請購單和公司生產(chǎn)需求制定采購計劃，要求其對訂單上的采購品種、數(shù)量及交貨日期等相關(guān)信息進行確認。

4、采購訂單如在執(zhí)行期間需要變更，撤消，圖紙更新時，必須和供應(yīng)商及時溝通，確保供應(yīng)商提供物料保證公司的需求。

5、負責跟催采購訂單的到貨情況交貨的前一個星期，要求供應(yīng)商針對未交貨的訂單提供具體的交貨安排，如果供應(yīng)商不能按時交貨的，則還需要供應(yīng)商提供訂單推遲交貨的原因，和具體推遲交貨的名稱，數(shù)量和日期。

6、負責物料的驗收及入庫物料到達公司后，根據(jù)實際情況，可以直接入庫的物料則下推入庫單據(jù)；需要質(zhì)檢的物料，則下推請檢單據(jù)，同時把物料放在待檢區(qū)。并協(xié)助倉管員進行來料清點。如果物料數(shù)量或型號不對，及時和供應(yīng)商聯(lián)系，得到對方的確認。并修改相關(guān)單據(jù)。

7、負責對質(zhì)檢不合格物料的處理物料在質(zhì)檢部門檢驗不合格時，及時聯(lián)系供應(yīng)商。可以現(xiàn)場返工的，要求供應(yīng)商盡快派人過來解決。必須退貨的物料，及時退貨，并要求供應(yīng)商在最短的時間內(nèi)提供后續(xù)的解決方案，在請示后，得到批準立即執(zhí)行并進行跟蹤。

8、采購訂單完成后，負責和供應(yīng)商對賬，并要求供應(yīng)商及時開票。收到發(fā)票后，把采購訂單和入庫單據(jù)整理好一并交給財務(wù)人員。

9、根據(jù)與供應(yīng)商協(xié)商好的付款條件，要求財務(wù)人員及時把貨款付給供應(yīng)商。如果不能及時支付貨款的，應(yīng)該提前告知供應(yīng)商情況和推遲的時間。

10、負責新的供應(yīng)商的開發(fā)和培養(yǎng)。對新的供應(yīng)商進行詢價、比價、議價，并上報相關(guān)信息：交貨周期、最低訂購量、包裝要求、品質(zhì)標準、價格條件、付款方式、是否提供票據(jù)、退換貨條件、可否提供樣品等。待確認后，進行物料的試樣，做好試樣產(chǎn)品跟蹤表記錄。試樣成功后，則把相關(guān)的資料整理成冊，以確保供應(yīng)渠道的豐富和寬闊的選擇范圍。

采購員工作職責內(nèi)容篇14

1、配合采購經(jīng)理的工作：提供以西藥為主的產(chǎn)品采購保障，確保合理的庫存、合適的效期及訂單時效性;

2、采購日常工作:下達采購訂單，跟進到貨，供應(yīng)商對賬，提供供應(yīng)商流向等工作;

3、數(shù)據(jù)分析并制定改善方案：缺斷、不動銷產(chǎn)品的處理跟進，并將建議改善計劃提交采購經(jīng)理;

4、資料管理:供應(yīng)商資料，產(chǎn)品資料索取存檔，合同歸檔管理。

采購員工作職責內(nèi)容篇15

1、服從分配，聽從指揮，并嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度和有關(guān)規(guī)定;

2、負責公司的物資、設(shè)備的采購工作;

3、負責對所采購材料質(zhì)量、數(shù)量核對工作;

4、有權(quán)拒絕末經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意批準的采購定單;

5、負責辦理交驗、報賬手續(xù);

6、負責保存采購工作的必要原始記錄，做好統(tǒng)計，定期上報;

7、對所承擔的工作全面負責;

8、對所采購的物資、設(shè)備要有申購單并上報采購主管;

9、協(xié)助做好有關(guān)物資采購工作的事項;

10、負責賣場本大類商品結(jié)構(gòu)的制定與調(diào)整。

11、完成公司各項指標：營業(yè)額、毛利、周轉(zhuǎn)率等。

12、負責對本大類商品的分類編碼。

13、負責制定商品毛利計劃和商品價格，對商品價格進行統(tǒng)一管理。

14、負責供應(yīng)商的開發(fā)和與供應(yīng)商的談判，引進具有競爭力同時能帶來公司贏利的商品。

15、負責對營業(yè)外收入的管理與交費的追蹤。

16、負責促銷商品的選擇和與廠家的談判，并協(xié)助賣場和企劃部門開展相關(guān)促銷活動。

17、負責新品試銷分配與各門店商品銷售統(tǒng)一調(diào)撥管理。

采購員工作職責內(nèi)容篇16

1、負責工廠的采購工作，包括：詢價、比價、簽定采購合同、驗收、評估及反饋匯總工作;

2、調(diào)查、分析和評估目標市場，確定需要和采購時機;

3、執(zhí)行公司采購制度，并優(yōu)化采購流程，控制采購質(zhì)量與成本;

4、組織對供應(yīng)商進行評估、認證、管理及考核;

5、制訂部門的短、中、長期工作計劃，編制并提交部門預(yù)算;

6、建立供應(yīng)商資料，定期不定期與供應(yīng)商進行溝通;

7、協(xié)調(diào)公司各部門間工作。

采購員工作職責內(nèi)容篇17

1、扶持、培育并管理供應(yīng)商，建立最有競爭力的供應(yīng)商體系，與供應(yīng)商建立良好的合作關(guān)系;

2、控制采購質(zhì)量與成本;

3、跟蹤交貨，及時處理合同執(zhí)行中的異常情況，保證工廠在規(guī)定時間內(nèi)交出質(zhì)量合格的貨;

4、持續(xù)推進公司產(chǎn)品的品質(zhì)改進;

5、完善和優(yōu)化公司采購流程;

6、協(xié)調(diào)公司其他部門與采購相關(guān)事宜。

采購員工作職責內(nèi)容篇18

一、在主管副主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負責公寓管理中心的物品、物資的采購供應(yīng)任務(wù)；認真執(zhí)行有關(guān)法規(guī)，遵紀守法，努力鉆研業(yè)務(wù)，熟悉各種材料，及時準確、保質(zhì)保量完成任務(wù)。

二、增強主動服務(wù)意識，及時了解需求，按需求制定采購計劃，不買劣質(zhì)產(chǎn)品、超期或不用物品，既要滿足需要又不造成積壓浪費。

三、工作積極主動，勤跑多問，廣開渠道，爭取購進質(zhì)量好，價格低的物品，努力降低材料成本，節(jié)省各項開支及運輸費用，為學(xué)校節(jié)約資金。

四、及時開票轉(zhuǎn)帳，不得拖拉，及時向主管副主任提供物品的價格。采購的物資必須及時送到或倉庫，交保管員驗質(zhì)檢斤，辦理驗收入庫手續(xù)，并及時到供貨單位進行結(jié)算。

五、采購物品必須保證批發(fā)價格，并需有供貨人出據(jù)，采購的過程必須嚴格執(zhí)行財務(wù)紀律，必須2人同行購貨，并簽字，予以報帳，杜絕先開票后進貨現(xiàn)象。

六、領(lǐng)用支票需妥善保管，不得個人轉(zhuǎn)借，如有丟失，除本人聲明掛失外，并應(yīng)承擔一定的經(jīng)濟責任。

七、嚴格遵守國家的法令及規(guī)章制度進行采購，要廉潔奉公，嚴禁與貨主私下進行非法交易，不得損害集體利益。